표제지
목차
국문초록 12
제1장 서론 15
제1절 연구의 배경 및 목적 15
제2절 연구의 내용 및 범위 18
제3절 연구 방법 19
제2장 이론적 고찰 및 선행연구 21
제1절 개념적 논의 21
1. 이직의 개념 21
2. 자아존중감 22
3. 직무만족 25
4. 조직몰입 30
제2절 이직 결정요인에 대한 선행연구 33
1. 이직과 의료기관유형 33
2. 이직과 자아존중감 34
3. 이직과 직무만족 35
4. 이직과 조직몰입 36
5. 이직과 개인적 특성요인 37
제3장 연구모형과 연구설계 38
제1절 연구모형과 가설설정 38
1. 연구모형 38
2. 연구가설 설정 39
제2절 조사설계 39
1. 연구설계 39
2. 변수의 조작적 정의 40
3. 연구 대상 및 자료수집 42
4. 설문지 구성 42
5. 윤리적 고려 44
6. 자료 분석 방법 44
제4장 연구결과 분석 및 논의 45
제1절 연구대상자의 일반적 특성 45
제2절 측정도구에 대한 신뢰도 분석 48
1. 이직 전 병원의 변수별 신뢰도 분석 48
2. 현재 재직 병원의 변수별 신뢰도 분석 49
제3절 요인 분석 50
1. 간호사의 일반적 특성에 따른 이직 전 병원 간의 요인 분석 50
2. 간호사의 일반적 특성에 따른 이직 결정요인 분석 54
3. 간호사의 일반적 특성에 따른 이직 형태 분석 72
4. 간호사의 이직 형태에 따른 이직 전 이직 결정요인 분석 77
5. 간호사의 이직 형태에 따른 이직 후 이직 결정요인 분석 80
6. 간호사의 이직 전후 이직 결정요인의 상관관계 82
제4절 분석결과의 논의 84
제5장 결론 및 제언 90
제1절 결론 90
제2절 제언 92
참고문헌 93
부록 : 설문지 102
ABSTRACT 110
〈표 3-1〉 설문지의 구성 43
〈표 4-1〉 연구 대상자의 일반적 특성 47
〈표 4-2〉 이직 전 병원의 변수별 신뢰도 분석 48
〈표 4-3〉 현재 재직 병원의 변수별 신뢰도 분석 49
〈표 4-4〉 일반적 특성에 따른 이직 전 병원 간의 요인 분석 53
〈표 4-5〉 성별에 따른 이직 결정요인 분석 55
〈표 4-6〉 연령에 따른 이직 결정요인 분석 57
〈표 4-7〉 결혼 여부에 따른 이직 결정요인 분석 58
〈표 4-8〉 자녀수에 따른 이직 결정요인 분석 60
〈표 4-9〉 최종학력에 따른 이직 결정요인 분석 62
〈표 4-10〉 근무경력에 따른 이직 결정 요인 분석 64
〈표 4-11〉 근무형태에 따른 이직 결정요인 분석 66
〈표 4-12〉 직위에 따른 이직 결정요인 분석 68
〈표 4-13〉 급여수준에 따른 이직 직전 병원의 요인 분석 70
〈표 4-14〉 간호사의 일반적 특성에 따른 이직 형태 분석 75
〈표 4-15〉 간호사의 이직 형태에 따른 이직 전 이직 결정요인 분석 79
〈표 4-16〉 간호사의 이직 형태에 따른 이직 후 이직 결정요인 분석 81
〈표 4-17〉 간호사의 이직 전후 이직 결정 요인의 상관관계 83
〈그림 3-1〉 연구모형 38