표제지
목차
Abstract 8
I. 서론 11
1. 연구의 필요성 및 목적 11
2. 연구문제 15
3. 용어의 정의 15
1) 회복탄력성(resilience) 15
2) 보육기관 내 대인관계 16
II. 이론적 배경 17
1. 회복탄력성 17
1) 회복탄력성의 정의 17
2) 보육교사의 회복탄력성 및 유형 21
3) 보육교사의 회복탄력성에 미치는 요인에 대한 선행연구 22
2. 대인관계 23
1) 대인관계의 개념 23
2) 보육교사의 대인관계 및 유형 24
3) 보육교사의 대인관계에 미치는 요인에 대한 선행연구 26
III. 연구방법 28
1. 연구대상 28
2. 측정도구 29
1) 회복탄력성 29
2) 대인관계 30
3. 연구절차 31
1) 예비 조사 31
2) 본 조사 32
4. 자료분석 32
IV. 연구결과 34
1. 보육교사의 개인적 변인에 따른 회복탄력성과 대인관계 34
1) 보육교사의 개인적인 변인에 따른 회복탄력성 34
2) 보육교사의 개인적인 변인에 따른 대인관계 40
2. 보육교사의 회복탄력성에 따른 보육기관 내 대인관계의 차이 46
1) 회복탄력성 하위요인(자기조절)에 따른 보육기관 내 대인관계의 차이 48
2) 회복탄력성 하위요인(대인관계)에 따른 보육기관 내 대인관계의 차이 50
3) 회복탄력성 하위요인(긍정성)에 따른 보육기관 대인관계의 차이 52
3. 보육교사의 회복탄력성과 보육기관 내 대인관계와의 상관관계 53
1) 회복탄력성 하위요인(자기조절)과 보육기관 내 대인관계와의 상관관계 54
2) 회복탄력성 하위요인(대인관계)과 보육기관 내 대인관계와의 상관관계 55
3) 회복탄력성 하위요인(긍정성)과 보육기관 내 대인관계와의 상관관계 56
V. 논의 및 결론 58
참고문헌 66
부록 73
〈표III-1〉 연구대상자의 일반적인 특성 29
〈표III-2〉 회복탄력성 척도 30
〈표III-3〉 대인관계 척도 31
〈표IV-1〉 회복탄력성의 전반적인 경향 34
〈표IV-2〉 개인적 변인(연령)에 따른 회복탄력성의 차이 35
〈표IV-3〉 개인적 변인(연령)에 따른 회복탄력성의 하위요인별 차이 36
〈표IV-4〉 개인적 변인(최종학력)에 따른 회복탄력성의 차이 36
〈표IV-5〉 개인적 변인(최종학력)에 따른 회복탄력성의 하위요인별 차이 37
〈표IV-6〉 개인적 변인(근무경력)에 따른 회복탄력성의 차이 38
〈표IV-7〉 개인적 변인(근무경력)에 따른 회복탄력성의 하위요인별 차이 39
〈표IV-8〉 대인관계의 전반적인 경향 40
〈표IV-9〉 개인적인 변인(연령)에 따른 대인관계의 차이 41
〈표IV-10〉 개인적인 변인(연령)에 따른 대인관계의 하위요인별 차이 42
〈표IV-11〉 개인적인 변인(최종학력)에 따른 대인관계의 차이 43
〈표IV-12〉 개인적인변인(최종학력)에 따른 대인관계의 하위요인별 차이 44
〈표IV-13〉 개인적 변인(근무경력)에 따른 대인관계의 차이 45
〈표IV-14〉 개인적인 변인(근무경력)에 따른 대인관계의 하위요인별... 46
〈표IV-15〉 회복탄력성에 따른 대인관계의 차이 47
〈표IV-16〉 회복탄력성에 따른 대인관계의 하위요인별 차이 48
〈표IV-17〉 회복탄력성 하위요인(자기조절)에 따른 대인관계의 차이 49
〈표IV-18〉 회복탄력성 하위요인에 따른 대인관계 차이 49
〈표IV-19〉 회복탄력성 하위요인(대인관계)에 따른 대인관계의 차이 50
〈표IV-20〉 회복탄력성 하위요인(대인관계)에 따른 대인관계 하위요인... 51
〈표IV-21〉 회복탄력성 하위요인(긍정성)에 따른 대인관계의 차이 52
〈표IV-22〉 회복탄력성 하위요인(긍정성)에 따른 대인관계 하위요인별... 53
〈표IV-23〉 회복탄력성과 대인관계와의 상관관계 54
〈표IV-24〉 회복탄력성 하위요인(자기조절)과 보육기관 내 대인관계와의... 55
〈표IV-25〉 회복탄력성 하위요인(대인관계)과 보육기관 내 대인관계와의... 56
〈표IV-26〉 회복탄력성 하위요인(긍정성)과 보육기관 내 대인관계와의... 57