Ⅰ 总报告 B.1 2016年中国人力资源状况与事业发展 一 人力资源基本状况 二 人才工作推进情况 三 公共部门人事制度改革与发展 四 就业创业基本情况及工作进展 五 工资收入分配状况及工作进展 六 社会保险基本状况和改革进展 七 劳动关系状况与工作进展 八 人力资源服务业状况与工作进展 九 人力资源与社会保障法治建设 十 当前面临的新形势和新任务Ⅱ 人力资源状况篇 B.2 2016年中国人力资源基本状况 B.3 我国科技人才发展体制机制改革的重要进展(2016~2017) B.4 京津冀人力资源发展状况Ⅲ 人才工作篇 B.5 我国人才规划纲要实施以来的主要进展评述——聚焦人才体制机制创新和人才政策实施 B.6 区域人才发展政策基本状况及展望 B.7 我国海外人才引进工作发展状况(2016~2017) B.8 职称制度改革的现状和趋势 B.9 职业资格制度改革的现状和趋势Ⅳ 公共部门人事制度篇 B.10 公务员分类管理改革进展与对策建议 B.11 公务员职务与职级并行实施进展与制度分析 B.12 我国公务员平时考核工作状况 B.13 事业单位人事制度改革:以改革激发创新 B.14 我国事业单位工资制度改革现状与趋势 B.15 国有企业人事制度改革综述Ⅴ 就业篇 B.16 2016中国就业状况 B.17 我国孵化器的发展状况及发展趋势 B.18 电子商务发展对就业的影响Ⅵ 社会保障篇 B.19 2016年中国社会保险发展状况 B.20 2016年我国基本养老保险制度现状、成效及趋势Ⅶ 人力资源服务业篇 B.21 我国人力资源服务市场发展现状分析 B.22 “互联网+人力资源服务业”的发展现状与趋势 B.23 2016年人力资源服务企业经营状况调查分析Abstract Contents