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종업원의 감성지능이 혁신행동에 미치는 영향에 관한 연구 : 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 조절효과 / 정현우 ; 김창호 인기도
발행사항
안산 : 한국인사관리학회, 2006.12.31
수록지명
人事管理硏究. 제30집 4권 (2006. 12), pp.29-61
자료실
[서울관] 정기간행물실(524호)
외부기관 원문
외부기관 원문
제어번호
KINX2007036056
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목차

종업원의 감성지능이 혁신행동에 미치는 영향에 관한 연구 : 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 조절효과 / 정현우 ; 김창호 1

요약 1

1. 서론 2

2. 이론적 배경 및 가설 5

2.1. 감성지능의 정의와 구성요소 5

2.2. 혁신행동 7

2.3. 감성지능과 혁신행동 8

2.4. 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 조절효과 10

3. 연구방법 및 실증분석 13

3.1. 표본의 선정 및 자료 수집 13

3.2. 변수의 조작적 정의 및 측정도구 14

3.3. 측정항목의 신뢰성과 타당성 분석 15

4. 연구결과의 분석 19

4.1. 기술통계 및 상관관계 19

4.2. 가설의 검증 20

5. 결론 25

참고문헌 28

[요약] 32

초록보기 더보기

본 연구는 종업원의 감성지능이 혁신행동에 어떠한 영향을 미치는가와 이러한 두 변수 간의 관계가 조절변수인 변혁적 리더십과 거래적 리더십에 따라 어떠한 차이를 나타내는지를 실증적으로 규명하였다. 본 연구를 위해 부산, 경남 지역의 15개 기업의 417명의 종업원들을 대상으로 조사한 결과, 종업원의 감성지능이 Wong & Law(2002)의 결과처럼 자기감성 이해, 타인감성 이해, 감성 조절, 감성 활용의 4가지 차원으로 분류되었다. 연구의 결과는 감성지능의 네 가지 구성요인이 모두 개인적 차원의 혁신행동에 유의적인 정 (+)의 영향을 미치고 있었으며, 이러한 관계에 변혁적 리더십의 조절효과 검증에서는 각각 유의적인 상호작용 효과가 있었지만, 거래적 리더십은 유의적인 조절효과가 없는 것으로 나타났다.

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기사명 저자명 페이지 원문 기사목차
인적자원관리시스템과 조직성과의 관계에서 인적자본의 매개효과에 관한 연구 김종관 ;배상림 pp.1-28 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
종업원의 감성지능이 혁신행동에 미치는 영향에 관한 연구 :변혁적 리더십과 거래적 리더십의 조절효과 정현우 ;김창호 pp.29-61 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
교환이데올로기에 따른 조직지원인식과 조직시민행동과의 관계 김윤성 pp.63-90 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
조직시민행동의 부정적 효과에 대한 연구 :소진의 매개역할을 중심으로 김경석 pp.91-120 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
개인창의성과 이의 발현을 이해하기 위한 통합적 모형의 제시와 모형의 경영현장에서의 의미 이 홍 pp.121-147 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
작업장 내 비공식학습의 영향요인 :작업조직 및 인사제도를 중심으로 노용진 ;박용승 pp.149-173 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
인식된 조직의 팀 지원과 변혁적 리더십이 팀 구성원들의 교환관계, 에피커시, 그리고 몰입에 미치는 영향 차동옥 ;강대석 pp.175-208 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
고용형태에 따른 고용특성과 조직몰입 및 직무만족간 관계 김태형 ;권중생 ;김정원 pp.209-232 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기
중국 노사관계의 변화가 현지 한국 기업에 주는 시사점 정재훈 ;서철준 pp.233-270 원문보기 (음성지원, 국회도서관 방문 후 이용 가능 ) 보기

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참고문헌 목록에 대한 테이블로 번호, 참고문헌, 국회도서관 소장유무로 구성되어 있습니다.
번호 참고문헌 국회도서관 소장유무
1 “정서지능에 관한 문헌고찰 및 향후 연구방향”, 『한국인사조직학회 2005년도 추계학술대회 발표 논문집』, pp.403-435. 미소장
2 2004. 감성경영, 감성리더십. 서울: 넥스비즈. 미소장
3 직무특성과 혁신행동간 창의성의 매개효과에 대한 탐색적 연구 소장
4 "창의성 개발과 기업경영", 석정, 2002 미소장
5 변혁적 리더십이 조직의 유효성에 미치는 영향에 관한 연구 : 리더의 감성지능(Emotional Intelligence)의 조절 효과 소장
6 임금연구, “기업문화 감성의 시대 도래”, 『임금연구』, 1996년 여름호, pp.130-131. 미소장
7 Emotional Intelligence in Organizations: A Conceptualization 네이버 미소장
8 (1989), "The Social Psychology of Creativity: A Componential Conceptualizatioa” Journal of Personality and Social Psychology,... 미소장
9 A MODEL OF CREATIVITY AND INNOVATION IN ORGANIZATIONS 네이버 미소장
10 How to kill creativity. 네이버 미소장
11 Assessing the Work Environment for Creativity 네이버 미소장
12 Diversity and Emotion: The New Frontiers in Organizational Behavior Research 네이버 미소장
13 (1985). Leadership and performance beyond expectations. New York: The Press Free. 미소장
14 (1990). Improving Corporate Climates for Creativity. In M. A. West & J. L. Farr(Eds.). Innovation and Creativity at Work:... 미소장
15 The Emotionally Intelligent Manager, San Francisco, Jossey Bass, 2004. 미소장
16 (1997). Executive EQ: Emotional intelligence in leadership and organizations. New York: Grossett/Putnam. 미소장
17 The discipline of innovation. 네이버 미소장
18 Building the emotional intelligence of groups. 네이버 미소장
19 (1995). Emotional Intelligences, New York; Bantom Books. 미소장
20 (1998). What makes a leader? Harvard Business Review, 76(6), 93-104. 미소장
21 Leadership That Gets Results 네이버 미소장
22 Champions of Technological Innovation 네이버 미소장
23 Emotional Intelligence as a Moderator of Emotional and Behavioral Reactions to Job Insecurity 네이버 미소장
24 Emotional intelligence meets traditional standards for an intelligence. Intelligence, 27, 267-298, 1999. 미소장
25 Emotional intelligence and the identification of emotion 네이버 미소장
26 "What is emotional intelligence?, In: Salovey, P. Sluyter, D. J. eds, Emotional Development and Emotional Intelligence: Educational... 미소장
27 EMOTIONAL INTELLIGENCE IN THE WORKPLACE: EXPLORING ITS EFFECTS ON OCCUPATIONAL STRESS AND ORGANIZATIONAL COMMITMENT 네이버 미소장
28 Employee Creativity: Personal and Contextual Factors at Work 네이버 미소장
29 Transformational leader behaviors and substitutes for leadership as determinants of employee satisfaction, commitment, trust, and organizational citize 네이버 미소장
30 Emotional Intelligence: Science and Myth: Gerald Matthews, Moshe Zeidner, and Richard D. Roberts (2002). Cambridge, MA: MIT Press. ISBN 0-262-13418-7, $55.00, pp. xxi+687 네이버 미소장
31 Emotional Intelligence 네이버 미소장
32 Determinants of Innovative Behavior: A Path Model of Individual Innovation in the Workplace 네이버 미소장
33 Understanding Leader Emotional Intelligence and Performance 네이버 미소장
34 The impact of emotion on organizational learning 네이버 미소장
35 (2003). An Examination of the Relationship between Emotional Intelligence, Leadership Style and Perceived Leadership Effectiveness.... 미소장
36 (2002). The effects of leader and follower emotional intelligence on performance and attitude: An exploratory study. The... 미소장
37 "Organizational Climate and Emotional Intelligence: An Appreciative into a "Leaderful" Community College", Unpublished doctoral... 미소장
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