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기사명/저자명
노조 활동 참가의 영향요인에 관한 연구 / 이병훈 ; 이상학 인기도
발행사항
서울 : 高麗大學校亞細亞問題硏究所, 2007.09.10
수록지명
亞細亞硏究. 제50권 제3호 통권129호 (2007년 9월), pp.175-197, 232
자료실
[서울관] 정기간행물실(524호)  도서위치안내(서울관)
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제어번호
KINX2008041428
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목차

노조 활동 참가의 영향요인에 관한 연구 / 이병훈 ; 이상학 1

I. 머리말 : 문제제기 1

II. 선행연구 검토와 분석모형 3

III. 분석자료와 변인 8

1. 분석자료 8

2. 변인 정의와 기초통계 10

IV. 분석 결과 14

V. 맺음말 : 연구 함의와 한계 18

참고문헌 21

[요약] 24

초록보기 더보기

This study presents an exploratory analysis on the factors influencing various behavioral patterns of union members' participation. The existing literature hardly provides comprehensive examination over the different mobilizing level of union members, while largely focusing on the empirical analysis of particular union-related behavioral categories, such as union affiliation and strike attitude. To fill in the research vacuum, we compare three analytical models concerning different union participation patterns, including low-risk participation, high-risk participation, and union withdrawal, by drawing on the 8th Korea Labor & Income Panel Survey data. Our analysis reveals the differing causal mechanism among various union participation patterns. The study finds that the public function of labor unions, measured by their socio-economic roles and public representation, is a key factor to lead union members to participate to various union activities and stay in the labor union. Another finding is that the union's instrumental function for improving employment conditions is positively correlated with low-risk union participation and organizational retention, whereas cooperative industrial relations are likely to promote high-risk union participation and organizational retention. Finally, workplace discontent has a significant impact on union withdrawal, which implies that the union's shopfloor representation to resolve workers' concerns is critical for the retention of its membership.

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기사명 저자명 페이지 원문 기사목차
분단 전기(1954년~1963년) 베트남 통일문제 노영순 pp.7-38, 223-224 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
베트남 통일 후 사회통합과정의 문제 :남부의 사회주의적 개조에 대한 주민의 대응과 그 변용 이한우 pp.39-63, 225-226 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
베트남의 문화정책 담론 :전통의례와 '민족화' 최호림 pp.64-92, 227 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
한국형 복지체제의 특성 :OECD 국가들과의 비교 분석 강명세 pp.95-127, 228 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
한국의 민주주의 공고화와 시민사회 :항의의 정치를 중심으로 김선혁 ;김병국 ;Grzegorz Ekiert pp.128-148, 229-230 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
정도전의 경제사상 박홍규 pp.149-174, 231 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
노조 활동 참가의 영향요인에 관한 연구 이병훈 ;이상학 pp.175-197, 232 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기
동북아시아 공동체의 의미탐구 :역사 궤적, 그리고 관심들·관점들·이해관계의 측면에서 최치원 pp.198-220, 233-234 원문보기 (음성지원) 다운로드 보기

참고문헌 (38건) : 자료제공( 네이버학술정보 )더보기

참고문헌 목록에 대한 테이블로 번호, 참고문헌, 국회도서관 소장유무로 구성되어 있습니다.
번호 참고문헌 국회도서관 소장유무
1 2007. “노동조합 가입성향 결정요인- 불만가설，효율가설, 이념가설을 중심으로.” 제8회 한국노동패널 학술대회. 서울. 2월. 미소장
2 Micro Determinants of Joining Union in Korea 소장
3 노동자의 조직화 성향에 관한 연구;한국 노동운동에 대한 함의 소장
4 2007. “무노조기업 내 근로자의 의사결정참여와 노조가입 의사.” 제8회 한국노동패널 학술대회. 서울. 2월. 미소장
5 병원 근로자의 파업성향과 관련요인 소장
6 A Study on the Characteristics of the Union and Employer Affecting Attitude to the Union: A Case of Teacher` Union(KTU) 소장
7 노동조합 존재확률의 결정요인과 대표권의 갭 소장
8 한국 노동조합운동의 연대성 위기 소장
9 Militancy of Korean Labor Unions and its Determinants 소장
10 근로자의 집단행동 성향 : 파업성 모형을 중심으로 소장
11 (2001), "노동조합 조직률 변화와 가입성향 결정요인",『매월노동동향』, 12월, 한국노동연구원. 미소장
12 파업행위의 결정요인에 관한 미시적 분석 네이버 미소장
13 Reasons of the Union Decline in Korea 소장
14 Determinants of Attitudinal Militancy among Nurses and Teachers 네이버 미소장
15 Some Factors Influencing Attitudes Toward Militancy, Membership, Solidarity, and Sanctions in a Teachers' Union 네이버 미소장
16 “Strike Propensities at the British workplace.” Oxford B ulletin of Economics and Statistics 48(1) (1986): 19-39. 미소장
17 (1979), "Determinants of Officers’ Militancy: The Case of the National Union of Teachers in Israel", Relations Industrielle, Vol.34,... 미소장
18 Attachment to Work and Union Militancy 네이버 미소장
19 THE STRIKE-PRONENESS OF BRITISH MANUFACTURING ESTABLISHMENTS 네이버 미소장
20 1977. “The Structure and Determinants of Occupational Militancy among Public School Teachers." Industrial and Labor Relations... 미소장
21 eds. 2004. Varieties of Unionism: Comparative Strategies for Union Renewal, Oxford: Oxford University Press. 미소장
22 1986. “Factors of Union Commitment.” Journal of Applied Psychology Vol. 71, No. 3. 미소장
23 Strikes as Collective Voice: A Behavioral Analysis of Strike Activity 네이버 미소장
24 Commitment to the union: Development of a measure and an examination of its correlates. 네이버 미소장
25 1997. “Union Commitment Types and Union Activist Involvement.” Labor Studies Journal Vol. 23, No. 2. 미소장
26 The Causation of Strikes: A Review of Theoretical Approaches and the Potential Contribution of Social Psychology 네이버 미소장
27 A PREDICTIVE STUDY OF THE DEVELOPMENT IN TEACHER MILITANCY 네이버 미소장
28 1986. “Predictors of Individual Propensity.” Industrial and Labor Relations Review Vol.39, No. 2. 미소장
29 Determinants of Strike-Related Militancy: An Analysis of a University Faculty Strike 네이버 미소장
30 General union attitude: A construct validation 네이버 미소장
31 “Sources of Attitudinal Union Militancy.^ Relations Industrielle 40(2) (1985): 284-301. 미소장
32 1988. “Industrial Relations Theory and Trade Union Strategy.” The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial... 미소장
33 1985. “Trade Unions as Intermediary Organizaitons.” Economic and Industrial Democracy Vol. 6. 미소장
34 Predictors of strike voting behavior: The case of university faculty 네이버 미소장
35 Unions' Uncertainties and Workers' Ambivalence: The Various Crises of Trade Union Representation and Their Moral Dimension 네이버 미소장
36 Models of Militancy: Support for Strikes and Work Actions among Public Employees 네이버 미소장
37 Organizational citizenship behavior: Its nature and antecedents. 네이버 미소장
38 1975. “Strikers and Nonstrikers: a Social Comparison.” Industrial Relations Vol. 16, No. 2. 미소장
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