본문바로가기

자료 카테고리

소장자료소장자료 공공정책정보공공정책정보 외부기관 자료외부기관 자료
전체 1
도서자료 0
학위논문 0
연속간행물·학술기사 1
멀티미디어 0
동영상 0
국회자료 0
특화자료 0

도서 앰블럼

전체 (0)
일반도서 (0)
E-BOOK (0)
고서 (0)
세미나자료 (0)
웹자료 (0)
전체 (0)
학위논문 (0)
전체 (1)
국내기사 (1)
국외기사 (0)
학술지·잡지 (0)
신문 (0)
전자저널 (0)
전체 (0)
오디오자료 (0)
전자매체 (0)
마이크로폼자료 (0)
지도/기타자료 (0)
전체 (0)
동영상자료 (0)
전체 (0)
외국법률번역DB (0)
국회회의록 (0)
국회의안정보 (0)
전체 (0)
표·그림DB (0)
지식공유 (0)

도서 앰블럼

전체 1
국내공공정책정보
국외공공정책정보
국회자료
전체 ()
정부기관 ()
지방자치단체 ()
공공기관 ()
싱크탱크 ()
국제기구 ()
전체 ()
정부기관 ()
의회기관 ()
싱크탱크 ()
국제기구 ()
전체 ()
국회의원정책자료 ()
입법기관자료 ()

검색결과

검색결과 (전체 1건)

검색결과제한

열기
내서재담기 야간이용신청목록담기(서울관) 한자 한글변환 목록으로 알림톡 발송 우편복사 목록담기 프린트
이 자료 추천하기 오류신고
MARC
기사명/저자명
사회복지조직구성원들의 근무환경에서 개인-직무부합이 조직일탈행동에 미치는 영향 : 직무만족과 조직몰입의 매개효과를 중심으로 / 오창택 인기도
발행사항
서울 : 청목, 2012.08.31
수록지명
한국사회복지학. 제64권 제3호 (2012년 8월), pp.101-126
자료실
[서울관] 정기간행물실(524호)  도서위치안내(서울관)
외부기관 원문
외부기관 원문
제어번호
KINX2012099673
원문
외부기관 원문
KISTI

목차보기더보기

목차

사회복지조직구성원들의 근무환경에서 개인-직무부합이 조직일탈행동에 미치는 영향 : 직무만족과 조직몰입의 매개효과를 중심으로 / 오창택 1

[요약] 1

1. 서론 1

2. 문헌검토: 가설설정 3

1) 개인-직무부합 3

2) 직무만족 5

3) 조직몰입 5

4) 조직일탈행동 8

3. 연구방법 10

1) 자료수집 10

2) 변수측정 11

3) 신뢰도와 타당도 및 동일방법편의 12

4. 분석결과 14

1) 표본의 일반적 특성 14

2) 연구가설의 검증결과 15

5. 결론: 연구결과에 대한 논의 19

참고문헌 22

[요약] 26

초록보기 더보기

본 연구의 목적은 개인-직무부합이 조직일탈행동에 영향을 미치는 과정과 이러한 과정에서 직무만족과 조직몰입(정서몰입과 근속몰입)의 매개효과를 규명하는 데 있다. 본 연구를 위해 사회복지조직에 재직하고 있는 일반직원 533명을 대상으로 설문조사를 실시하였다. 분석결과, 개인-직무부합은 직무만족, 정서몰입, 근속몰입에 정적 영향을 직접 미치는 것으로 나타났으며, 직무만족도 정서몰입과 근속몰입에 정적 영향을 직접 주는 것으로 밝혀졌다. 또한 직무만족과 정서몰입은 조직일탈행동에 부적 영향을 직접 주며, 이들 중 조직일탈행동에 미치는 영향은 직무만족이 상대적으로 좀 더 강한 것으로 나타났다. 그리고 개인-직무부합이 정서몰입과 근속몰입에 미치는 과정에서 직무만족은 부분매개 역할을 하였고, 직무만족이 조직일탈행동에 미치는 과정에서 정서몰입은 부분매개 역할을 하는 것으로 밝혀졌다. 즉, 개인-직무부합은 직무만족과 정서몰입을 통해 조직일탈행동에 간접적인 영향을 미치는 것으로 밝혀졌다. 마지막으로 이 연구에서의 결과를 토대로 연구의 시사점과 추후 연구과제에 대해 논의하였다.

The purpose of this study was to examine the influence of person-job fit on organizational deviance and mediating effects of job satisfaction and organizational commitment(affective commitment and continuance commitment) on this relationship. Data were collected from 533 employees who were working in social welfare organizations by questionnaires. The result indicated that there were significantly positive relationships between person-job fit and job satisfaction or organizational commitment(affective commitment and continuance commitment). Also, there were significantly positive relationships between job satisfaction and affective commitment or continuance commitment. In addition, job satisfaction and affective commitment were negatively related to organizational deviance, and job satisfaction is more strongly related to organizational deviance than affective commitment. It was found that job satisfaction partially mediated the relationship between person-job fit and organizational commitment(affective commitment and continuance commitment) and affective commitment partially mediated the relationship between job satisfaction and organizational deviance. It was found that the person-job fit indirectly impacts organizational deviance though job satisfaction and affective commitment. Based on these results, the implication of this study and future research tasks were discussed.

권호기사보기

권호기사 목록 테이블로 기사명, 저자명, 페이지, 원문, 기사목차 순으로 되어있습니다.
기사명 저자명 페이지 원문 기사목차
여성결혼이민자의 가구소득과 직업유무가 가족관계 만족도에 미치는 영향에 대한 사회자본 조절효과 검증 배경희, 김석준 pp.5-27 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
조직요인은 사회적 기업의 성과에 영향을 미치는가? 조상미, 권소일, 김수정 pp.29-50 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
장애노인 가구의 과부담 보건의료비 결정요인에 관한 종단적 연구 노승현 pp.51-77 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
개정 사회보장기본법의 사회서비스의 의미와 개념적 긴장 남찬섭 pp.79-100 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
사회복지조직구성원들의 근무환경에서 개인-직무부합이 조직일탈행동에 미치는 영향 : 직무만족과 조직몰입의 매개효과를 중심으로 오창택 pp.101-126 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
정신보건실천현장의 사례관리활동목록(Case Management Activities Inventory) 개발 연구 민소영 pp.127-153 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
지역사회복지계획 논리구성의 타당성과 질 강화 : 경주시 지역사회복지계획 사례중심 강대선 pp.155-181 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
재혼가족의 가족경계모호성과 가족기능에 관한 연구 김연옥 pp.183-202 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
사회복지와 노동시장의 연계가 초래한 근로연계복지의 딜레마 : 자활사업의 사례를 중심으로 김수영 pp.203-229 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
한국 사회복지학 비평 : 형성 초기 1세대의 개론서와 역사주의 관점 중심으로 최옥채 pp.231-255 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
청년층의 근로빈곤 요인에 관한 연구 : 고용불안정과 고용상태가 빈곤이행에 미치는 영향을 중심으로 변금선 pp.257-279 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기
이중관계에 대한 사회복지사의 신념과 경험의 변화 : 2001년과 2011년 비교 연구 장연진, 김진숙, 구혜영 pp.281-308 원문보기 (음성지원, 협정기관 방문 후 이용 가능 ) 보기

참고문헌 (40건) : 자료제공( 네이버학술정보 )더보기

참고문헌 목록에 대한 테이블로 번호, 참고문헌, 국회도서관 소장유무로 구성되어 있습니다.
번호 참고문헌 국회도서관 소장유무
1 한국심리학회지: 산업 및 조직. Vol. 21. pp. 27 미소장
2 경영학연구. Vol. 36. pp. 897 미소장
3 인사조직연구. Vol. 15. pp. 89 미소장
4 한국사회복지행정학. Vol. 6. pp. 91 미소장
5 인사조직연구. Vol. 15. pp. 43 미소장
6 한국행정학보. Vol. 40. pp. 153 미소장
7 아시아마케팅저널. Vol. 7. pp. 1 미소장
8 한국심리학회지: 산업 및 조직. Vol. 18. pp. 139 미소장
9 한국심리학회지: 산업 및 조직. Vol. 20. pp. 459 미소장
10 한국심리학회지: 임상. Vol. 19. pp. 161 미소장
11 Affective, Continuance, and Normative Commitment to the Organization: An Examination of Construct Validity 네이버 미소장
12 The Additive Value of Positive Psychological Capital in Predicting Work Attitudes and Behaviors 네이버 미소장
13 The Self-Regulation of Attitudes, Intentions, and Behavior 네이버 미소장
14 Work Commitment, Job Satisfaction, and Job Performance: An Empirical Investigation 네이버 미소장
15 The validity of the three-component model of organizational commitment in a Chinese context. Vol. 62. pp. 465 미소장
16 Job satisfaction and organizational continuance commitment: a two‐wave panel study 네이버 미소장
17 The relationship of emotional exhaustion to work attitudes, job performance, and organizational citizenship behaviors. 네이버 미소장
18 Internal Benefits of Service-Worker Customer Orientation: Job Satisfaction, Commitment, and Organizational Citizenship Behaviors 네이버 미소장
19 An Examination of Competing Versions of the Person-Environment Fit Approach to Stress 네이버 미소장
20 Testing Vocational Interests and Personality as Predictors of Person-Vocation and Person-Job Fit 네이버 미소장
21 Evaluating Structural Equation Models with Unobservable Variables and Measurement Error: A Comment 네이버 미소장
22 Person–Job Fit and Work-Related Attitudes Among Chinese Employees: Need for Cognitive Closure as Moderator 네이버 미소장
23 Conservation of resource caravans and engaged settings 네이버 미소장
24 Resource Conservation as a Strategy for Community Psychology 네이버 미소장
25 Effects of Continuance, Affective, and Moral Commitment on the Withdrawal Process: An Evaluation of Eight Structural Equation Models 네이버 미소장
26 PERSON‐ORGANIZATION FIT: AN INTEGRATIVE REVIEW OF ITS CONCEPTUALIZATIONS, MEASUREMENT, AND IMPLICATIONS 네이버 미소장
27 CONSEQUENCES OF INDIVIDUALS' FIT AT WORK: A META‐ANALYSIS OF PERSON–JOB, PERSON–ORGANIZATION, PERSON–GROUP, AND PERSON–SUPERVISOR FIT 네이버 미소장
28 Distinguishing between Employees' Perceptions of Person–Job and Person–Organization Fit. Vol. 59. pp. 454 미소장
29 Taking a Multifoci Approach to the Study of Justice, Social Exchange, and Citizenship Behavior: The Target Similarity Model† 네이버 미소장
30 How do newcomers fit in? The dynamics between person-environment fit and social capital across cultures 네이버 미소장
31 Mind your E-manners: Impact of cyber incivility on employees’ work attitude and behavior 네이버 미소장
32 Affective, Continuance, and Normative Commitment to the Organization: A Meta-analysis of Antecedents, Correlates, and Consequences. Vol. 61. pp. 20 미소장
33 Emotional exhaustion and organizational deviance: Can the right job and a leader's style make a difference?. Vol. 59. pp. 1222 미소장
34 Elasticity in the ‘rules’ of the game: Exploring organizational expedience 네이버 미소장
35 A Typology of Deviant Workplace Behaviors: A Multidimensional Scaling Study 네이버 미소장
36 The mediating effects of social exchange relationships in predicting workplace outcomes from multifoci organizational justice 네이버 미소장
37 Relationships between various person–environment fit types and employee withdrawal behavior: A longitudinal study 네이버 미소장
38 Person–organization fit, OCB and performance appraisal: Evidence from matched supervisor–salesperson data set in a Spanish context 네이버 미소장
39 Antecedents and consequences of job satisfaction in the hotel industry 네이버 미소장
40 Job satisfaction and organizational commitment as antecedents of Organizational Citizenship Behavior (OCB) of teachers 네이버 미소장
내서재담기 야간이용신청목록담기(서울관) 한자 한글변환 목록으로 알림톡 발송 우편복사 목록담기 프린트

권호기사보기

권호기사 목록 테이블로 기사명, 저자명, 페이지, 원문, 기사목차 순으로 되어있습니다.
기사명 저자명 페이지 원문 기사목차
연속간행물 팝업 열기 연속간행물 팝업 열기