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| 변혁적 리더십이 혁신 행동에 미치는 영향 = The impact of transformational leadership on innovative behavior : concentrating on the multiple mediating effect of psychological empowerment and job autonomy : 직무 자율성과 심리적 임파워먼트의 매개효과를 중심으로 | 김현정, 김재명 | p. 375-402 | ||
| 블라인드 채용은 조직 유효성을 향상시키는가? 조직구성원의 DEI(다양성, 공정성, 포용성) 인식을 중심으로 = Does blind hiring improve organizational effectiveness? Focusing on DEI (diversity, equity, inclusion) awareness of organizational members | 이채민, 유태영 | p. 403-428 | ||
| (The) bimodal effect of product ratings in flash deal = 플래시 딜에서 제품 평점의 이중적 효과 | Ahmed Musaddek, Jungmin Son | p. 429-451 | ||
| Timeliness of accounting earnings and target price forecasts = 이익적시성과 재무분석가의 목표주가 | Hyung Ju Park, Jihwan Choi | p. 453-478 | ||
| 창의성의 두 얼굴 = Two-faced creativity : antecedents and effects of radical and incremental creativity : 급진적 창의성과 점진적 창의성 | 유찬, 방호진 | p. 479-498 |
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