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[표제지 등]=1,1,3

판권지=4,4,1

서문:리더십을 다시 생각한다=5,5,3

contents=8,8,3

제1장 신뢰로 조직을 움직인다=11,11,2

1. 애정과 열정으로 하나가 되자=12,12,5

2. 신뢰하면, 신뢰를 받는다=16,16,4

3. 든든한 바람막이 역할을 한다=20,20,5

4. 업무에 정통해야 신뢰를 얻는다=24,24,6

5. 진솔한 마음으로 대화를 즐기기=29,29,7

6. 스스로 낮추면 권위가 생긴다=35,35,6

7. 나와 관계된 것은 더욱 냉정하게=40,40,5

8. 존재이유를 알고 꿈을 갖는다=44,44,5

제2장 전략적으로 정책을 판단한다=49,49,2

1. 여론과 현장, 그리고 현실=50,50,6

2. 문제의 본질에서 생각하기=55,55,6

3. 전략적으로 사고로 문제를 해결하기=60,60,5

4. 먼저 생각하고 먼저 행동하기=65,65,8

5. 의욕을 넘어 실현 가능성을 보기=72,72,5

6. 때로는 신중하고, 때로는 신속하게=76,76,6

7. 미래를 바라보고 미리 준비한다=81,81,4

8. 생각의 지평을 넓힌다=84,84,5

제3장 확신으로 내부 추진력을 강화한다=89,89,2

1. 토론하고 설득해서 확신을 갖게 한다=90,90,6

2. 때로는 자존심을 부추길 필요가 있다=95,95,7

3. 된다는 생각으로 부딪쳐 보라=101,101,6

4. 성공사례를 통해 확신을 갖게 하기=106,106,9

5. 먼저 나서서 분위기를 변화시킨다=114,114,6

6. 칭찬은 아끼지 않고 사기는 꺾지 않는다=120,120,5

제4장 조직의 내부역량을 강화한다=125,125,2

1. 리더는 일할 의욕을 생산한다=126,126,6

2. 인사의 생명은 '공정에 대한 신뢰'이다=131,131,9

3. 공동체가 함께하는 인사시스템=139,139,6

4. 책임있는 리더에게 권한을 준다=144,144,3

5. 낙하산은 없다. 경쟁으로 승부한다=146,146,7

6. 끊임없이 학습하고 정보와 지식은 공유한다=152,152,9

제5장 설득과 홍보에 열성을 다한다=161,161,2

1. 열의와 용기로 국민을 설득한다=162,162,5

2. 자신의 조직은 자신이 홍보한다=166,166,3

3. 홍보를 잘해야 진실이 살아난다=168,168,6

4. 상대를 존중하되 당당해야 한다=174,174,6

5. 갈등해결의 능력을 길러야 한다=179,179,4

제6장 '국민을 위해', '국민과 함께'=183,183,2

1. 국민의 입장에서 사고하고 판단하기=184,184,7

2. 가능하면 되는 방향으로 생각한다=190,190,8

3. 국민 한 사람이라도 소중하게=197,197,8

4. 진실을 말하는 것이 최고의 의무이다=204,204,5

5. 자율이 스스로 문제를 해결한다=208,208,5

제7장 리더로서의 인식을 분명히 한다=213,213,3

1. '주인'의식을 갖는다=216,216,4

2. '관리'가 아닌 '행정리더'가 된다=219,219,4

3. 자신감과 자긍심을 가지고 일하게 한다=222,222,7

4. '도우미'로서의 행정가가 된다=228,228,3

리더론1:전문성과 정치력=230,230,4

리더론2:리더의 자질과 능력=233,233,5

리더론3:리더의 힘=237,237,4

제8장 동아시아의 중심국가를 향하여=241,241,2

1. 발상의 전환과 동북아의 중심국가=242,242,11

2. 21세기의 시대정신과 리더십=253,253,19

3. 동북아의 '평화와 번영'을 위한 새로운 질서=272,272,15

부록:노무현의 리더십 분석=287,287,1

1. 노무현의 '꿈꾸는 조직' 만들기=288,288,6

2. 사랑과 생명의 리더십:기업경영에서 노무현의 리더십을 이야기한다=294,294,9

3. 3김 이후의 정치적 리더십과 노무현=303,303,21

참고자료:노무현 관련 도서 및 인터넷 사이트 등=324,324,3

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(노무현의)리더십 이야기 : 행정가와 CEO를 위한 8가지 리더십의 원리 이용현황 표 - 등록번호, 청구기호, 권별정보, 자료실, 이용여부로 구성 되어있습니다.
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