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자료명/저자사항
산업디자인 통계조사. 2013 / 한국디자인진흥원, 산업통상자원부 [편] 인기도
발행사항
성남 : 한국디자인진흥원, [2013]
청구기호
R 745.2021 ㅎ155ㅅ
자료실
[서울관] 서고(열람신청 후 디지털정보센터(의정관3층)), [부산관] 서고(열람신청 후 2층 주제자료실)
형태사항
xvi, 752 p. : 삽화, 표 ; 30 cm
제어번호
MONO1201415077
주기사항
이전편자: 지식경제부
부록: 표본설계 ; 응답자 특성 ; 설문지 외
연구진: 박한출, 손동범, 이동현, 서설옥
원문
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표제지

목차

I. 조사개요 18

II. 조사결과 28

01. 디자인 산업 규모 추정 28

1. 디자인 산업 규모 및 인력 추정 단계 및 방법 30

2. 2012년 디자인 산업규모 및 인력 현황 31

3. 1단계 디자인 산업 규모 및 인력 32

4. 2단계 디자인 산업 규모 및 인력 38

5. 3단계 디자인 가치 추정 40

6. 기타 41

02. 일반업체(디자인활용업체) 44

SECTION 1. 디자인 활용업체 비율 46

SECTION 2. 디자인 활용 현황 49

1. 디자이너 고용 여부 49

2. 최근 2년 이내 디자인 개발 외주 용역 여부 51

3. 디자인 활용 분야 53

4. 디자인 개발 시 사내/외부 인력 활용 비중 55

5-1. 디자인 활용업체 종사자수 평균 57

5-2. 디자인 활용업체 디자인 부서 종사자수 평균 59

5-3. 디자인 활용업체의 디자이너수 평균 61

5-3-1. 디자이너 고용업체의 디자이너수 평균 63

5-4. 디자인 활용업체의 성별 종사자수 평균 65

5-5. 디자인 활용업체의 채용 형태별 종사자수 평균 67

5-6. 디자인 활용업체의 채용 형태별 디자이너수 평균 69

5-7. 직급별 디자이너수 평균 71

6. 디자인 영역별 디자이너수 평균 73

7-1. 2012년 재무 및 투자 현황 75

7-2. 세부항목별 디자인 투자금액 77

7-2-1. 디자이너 1인당 인건비 평균 79

8. 매출액 중 디자인 투자금액 적정 비중 80

9-1. 2013년 디자인 투자금액 전망 82

9-2. 2013년 디자이너 고용전망 84

9-3. 2013년 디자이너 고용자수 전망 86

10. 제품판매에 영향을 미치는 요소 비중 평균 88

SECTION 3. 디자인 역량 90

11. 해외 교류 여부 90

11-1. 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 평균 92

11-2. 교류하는 해외 지역 94

12. 개발 프로세스 중 디자이너/용역업체 개입 단계 96

13. 디자인 연구개발 관련 정부지원 경험 비율 99

14-1. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 101

14-2. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 103

14-3. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 105

14-4. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 107

SECTION 4. 디자인 인력 109

15. 2012년 신규 채용한 디자이너수 109

15-1. 2012년 신규 채용한 디자이너수(경력/신입) 111

15-2. 신규 디자이너 채용 방법 113

16. 적정 디자이너수 115

17. 디자이너 평균 근속 년수 117

18. 디자인 부서 총괄 책임자 전공 119

19. 디자인 부서 인력 전공의 다양성 121

20. 디자인 부서에 필요한 인력의 전공 분야 123

21-1. 디자인전담부서와 타부서 간 커뮤니케이션(협업)수준 125

21-2. 생산품 디자인 결정에 대한 디자이너 관여수준 127

SECTION 5. 디자인 교육 관련 129

22. 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 129

23. 디자이너 재교육 시 애로사항 131

24. 대학 디자인 교육의 업무 기여도 133

25. 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 135

SECTION 6. 기타 137

26. GD 마크 인지도 137

27. 디자인 마크 기여도 139

28. 디자인수상 및 출원, 등록 경력 141

29. 디자인 개발 시 애로사항 143

03. 전문디자인업체 146

SECTION 1. 일반현황 148

1. 국내업체/외국계업체 구분 148

2. 전문디자인업체의 주요 서비스 디자인 분야 150

3-1. 전문디자인업체 종사자수 평균 152

3-2. 근로자 형태별 종사자수 평균 154

3-3. 전문디자인업체 디자이너수 평균 156

3-4. 전문디자인업체 적정 디자이너수 158

3-5. 성별 종사자 및 디자이너수 평균 160

3-6. 직급별 디자이너수 평균 162

4. 디자인 영역별 디자이너수 평균 164

5. 신규 채용한 디자이너수 166

5-1. 신규 채용한 디자이너수(경력/신입) 168

5-2. 신규 디자이너 채용 방법 170

6. 디자이너 근속년수 172

6-1. 용역 형태별 매출 구성 174

6-2. 매출 건수 평균 176

6-2-1. 용역 형태별 매출 건수 평균 178

7. 매출액 기준 고객 구성 비중 180

8-1. 2012년 재무 및 투자 현황 182

8-2. 세부항목별 디자인 투자비 184

8-2-1. 디자이너 1인당 인건비 평균 186

9-1. 2013년 매출액 전망 187

9-2. 2013년 디자인 투자 전망 189

9-3. 2013년 디자이너 고용 전망 191

SECTION 2. 인적자원 관리 193

10. 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 193

10-1. 직원역량 향상을 위한 운영 프로그램 195

11. 디자이너 재교육 시 애로사항 196

12. 대학 디자인 교육의 업무 기여도 198

13. 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 200

14. 필요 인력의 전공 분야 202

SECTION 3. 디자인 기반 역량 204

15. 해외인력 및 지사 교류 여부 204

15-1. 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 206

15-2. 교류 해외 지역 208

16. 해외 시장 진출 확대를 위해 필요한 정부지원 210

SECTION 4. 디자인 인증 212

17. GD 마크 인지도 212

18. 디자인 마크 기여도 214

SECTION 5. 애로사항 및 경영전략 216

19. 필요 정부 지원 분야 216

20. 디자인산업 육성·발전 장애 요인 218

21. 타산업 대비 디자인 산업 취약 부분 220

22. 디자인 개발 시 애로사항 222

23. 매출 증대 방안 224

24-1. 디자인용역제공이 고객(소비자)의 기대에 못 미친 이유 226

24-2. 디자인용역제공이 고객(기업)의 기대에 못 미친 이유 228

25-1. 디자인권 소유 비중 230

25-2. 디자인권 소유 건수 평균 232

26-1. 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 경험 여부 234

26-2. 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 피해 유형 236

27-1. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 238

27-2. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 240

27-3. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 242

27-4. 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 244

04. 중앙부처 / 지방자치단체 246

1. 디자인 전담 부서 보유 여부 248

1-1. 2012년 디자인 전담부서 예산 평균 250

1-1-1. 2012년 지자체 예산 평균 252

1-2. 디자인 전담부서 총 직원수 254

1-2-1. 디자이너수 평균 256

1-2-2. 성별 전담부서 총 직원수 및 디자이너수 평균 258

1-3. 디자인 전담부서가 없는 경우 공공디자인 담당 사업 부서 260

2. 공공디자인 가이드라인 또는 마스터플랜 여부 261

3. 디자인 예산 집행 방법별 비율 263

4. 디자인 발주 방법별 비율 265

5. 공공디자인사업 중 우선 추진 정책 267

5-1. 공공디자인사업 중 가장 효과 있는 정책 269

6. 직원 디자인 교육 필요도 271

7. 2012년 직원 디자인 교육 실시 여부 및 횟수/시간 273

8. 주된 직원 디자인 교육 방식 275

9. 가장 도움이 되는 직원 디자인 교육 방식 277

05. 교육통계 (문헌조사) 280

1. 대학(원)의 디자인과 보유 학교 및 학과 현황 282

2. 2013년 대학(원) 디자인학과 학생 현황 284

III. 디자인 경제적 가치 추정 296

SECTION 1. 선행연구 298

1. 디자인 가치측정 관련 선행연구 조사 298

2. 브랜드 가치측정 관련 선행연구 조사 298

3. 기술 가치측정 관련 선행연구 조사 299

SECTION 2. 2011년 측정모델 분석 및 한계점 300

SECTION 3. 모델 개선안 제시 303

SECTION 4. 디자인의 경제적가치 분석 결과 307

IV. 부록 308

1. 표본 설계 310

2. 응답자 특성 329

3. 설문지 333

4. 통계표 354

1. 디자인활용업체 354

2. 전문디자인업체 549

3. 중앙부처 및 지자체 732

[표 2-1] 2012년 디자인 산업 규모 및 인력 31

[표 2-2] '06 - '12년 분야별 디자인 산업 규모 비교 32

[표 2-3] '06 - '12년 분야별 디자인 산업 인력 규모 비교 33

[표 2-4] '10년, '12년 전문디자인 업체의 디자인 산업 규모 비교 34

[표 2-5] '10년, '12년 전문디자인 업체의 디자인 인력 규모 비교(종사자 기준) 35

[표 2-6] '10년, '12년 전문디자인 업체의 디자인 인력 규모 비교(디자이너 기준) 35

[표 2-7] '12년 디자인 활용업체의 디자인 산업 규모 36

[표 2-8] '12년 디자인 활용업체의 디자인 인력 규모 37

[표 2-9] 자영업자 현황 38

[표 2-10] 대학 디자인과 교원수 및 임금 추정 39

[표 2-11] 디자인학과 연구비 39

[표 2-12] 2013년 디자인의 경제적 가치 40

[표 2-13] 디자인수입 금액 41

[표 2-14] 디자인수출 금액 추정 41

[표 2-15] '06 -'12년 디자인수입/수출 추이 41

[표 2-16] 공공부문 디자인 투자 규모 및 인력 현황 42

[표 3-1-1] 권역별 디자인 활용 여부 46

[표 3-1-2] 업종별 디자인 활용 여부 47

[표 3-1-3] 권역별/규모별 디자인 활용 여부 48

[표 3-1-4] 업종별 디자이너 고용 여부 49

[표 3-1-5] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 고용 여부 50

[표 3-1-6] 업종별 최근 2년 이내 디자인 개발 외주 용역 여부 51

[표 3-1-7] 권역별/규모별/고용별 최근 2년 이내 디자인 개발 외주 용역 여부 52

[표 3-1-8] 업종별 디자인 활용 분야 53

[표 3-1-9] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 활용 분야 54

[표 3-1-10] 업종별 디자인 개발 시 사내/외부 인력 활용 비중 55

[표 3-1-11] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 개발 시 사내/외부 인력 활용 비중 56

[표 3-1-12] 업종별 디자인 활용업체 종사자수 평균 57

[표 3-1-13] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 활용업체 종사자수 평균 58

[표 3-1-14] 업종별 디자인 활용업체 종사자수 평균 59

[표 3-1-15] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 활용업체 종사자수 평균 60

[표 3-1-16] 업종별 디자인 활용업체의 디자이너수 평균 61

[표 3-1-17] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 활용업체의 디자이너수 평균 62

[표 3-1-18] 업종별 디자이너 고용업체의 디자이너수 평균 63

[표 3-1-19] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 고용업체의 디자이너수 평균 64

[표 3-1-20] 업종별 디자인 활용업체의 성별 종사자수 평균 65

[표 3-1-21] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 활용업체의 성별 종사자수 평균 66

[표 3-1-22] 업종별 디자인 활용업체의 채용 형태별 종사자수 평균 67

[표 3-1-23] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 활용업체의 채용 형태별 종사자수 평균 68

[표 3-1-24] 업종별 디자인 활용업체의 채용형태별 디자이너수 평균 69

[표 3-1-25] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 활용업체의 채용형태별 디자이너수 평균 70

[표 3-1-26] 업종별 디자인 직급별 디자이너수 평균 71

[표 3-1-27] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 직급별 디자이너수 평균 72

[표 3-1-28] 업종별 디자인 영역별 디자이너수 평균 73

[표 3-1-29] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 영역별 디자이너수 평균 74

[표 3-1-30] 업종별 2012년 재무 및 투자 현황 75

[표 3-1-31] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 2012년 재무 및 투자 현황 76

[표 3-1-32] 업종별 세부항목별 디자인 투자금액 77

[표 3-1-33] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 세부항목별 디자인 투자금액 78

[표 3-1-34] 업종별 매출액 중 디자인 투자금액 적정 비중 80

[표 3-1-35] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 매출액 중 디자인 투자금액 적정 비중 81

[표 3-1-36] 업종별 2013년 디자인 투자금액 전망 82

[표 3-1-37] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 2013년 디자인 투자금액 전망 83

[표 3-1-38] 업종별 2013년 디자이너 고용전망 84

[표 3-1-39] 권역별/규모별/외주여부별 2013년 디자이너 고용전망 85

[표 3-1-40] 업종별 2013년 디자이너 고용자수 전망 86

[표 3-1-41] 권역별/규모별/외주여부별 2013년 디자이너 고용자수 전망 87

[표 3-1-42] 업종별 제품판매에 영향을 미치는 요소 비중 평균 88

[표 3-1-43] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 제품판매에 영향을 미치는 요소 비중 평균 89

[표 3-1-44] 업종별 해외 교류 여부 90

[표 3-1-45] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 해외 교류 여부 91

[표 3-1-46] 업종별 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 평균 92

[표 3-1-47] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 평균 93

[표 3-1-48] 업종별 교류 해외 지역 94

[표 3-1-49] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 교류 해외 지역 95

[표 3-1-50] 업종별 개발 프로세스 중 디자이너 개입 단계 96

[표 3-1-51] 업종별 개발 프로세스 중 용역업체 개입 단계 97

[표 3-1-52] 권역별/규모별/외주여부별 개발 프로세스 중 디자이너 개입 단계 97

[표 3-1-53] 권역별/규모별/고용별 개발 프로세스 중 용역업체 개입 단계 98

[표 3-1-54] 업종별 디자인 연구개발 관련 정부지원 경험 비율 99

[표 3-1-55] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 연구개발 관련 정부지원 경험 비율 100

[표 3-1-56] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 101

[표 3-1-57] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 디자인 관련 소프트웨어 102

[표 3-1-58] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 103

[표 3-1-59] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 104

[표 3-1-60] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 105

[표 3-1-61] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 106

[표 3-1-62] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 107

[표 3-1-63] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 108

[표 3-1-64] 업종별 2012년 신규 채용한 디자이너수 109

[표 3-1-65] 권역별/규모별/외주여부별 2012년 신규 채용한 디자이너수 110

[표 3-1-66] 업종별 2012년 신규 채용한 디자이너수(경력/신입) 111

[표 3-1-67] 권역별/규모별/외주여부별 2012년 신규 채용한 디자이너수(경력/신입) 112

[표 3-1-68] 업종별 신규 디자이너 채용 방법 113

[표 3-1-69] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 평균 근속 년수 114

[표 3-1-70] 업종별 적정 디자이너수 115

[표 3-1-71] 권역별/규모별/외주여부별 적정 디자이너수 116

[표 3-1-72] 업종별 디자이너 평균 근속 년수 117

[표 3-1-73] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 평균 근속 년수 118

[표 3-1-74] 업종별 디자인 부서 총괄 책임자 전공 119

[표 3-1-75] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 부서 총괄 책임자 전공 120

[표 3-1-76] 업종별 디자인 부서 인력 전공의 다양성 121

[표 3-1-77] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 부서 인력 전공의 다양성 122

[표 3-1-78] 업종별 디자인 부서에 필요한 인력의 전공 분야 123

[표 3-1-79] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 부서에 필요한 인력의 전공 분야 124

[표 3-1-80] 업종별 디자인전담부서와 타부서 간 커뮤티케이션(협업)수준 125

[표 3-1-81] 권역별/규모별/외주여부별 디자인전담부서와 타부서간 커뮤티케이션(협업)수준 126

[표 3-1-82] 업종별 생산품 디자인 결정에 대한 디자이너 관여수준 127

[표 3-1-83] 권역별/규모별/외주여부별 생산품 디자인 결정에 대한 디자이너 관여수준 128

[표 3-1-84] 업종별 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 129

[표 3-1-85] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 130

[표 3-1-86] 업종별 디자이너 재교육 시 애로사항 131

[표 3-1-87] 권역별/규모별/외주여부별 디자이너 재교육 시 애로사항 132

[표 3-1-88] 업종별 대학 디자인 교육의 업무 기여도 133

[표 3-1-89] 권역별/규모별/외주여부별 대학 디자인 교육의 업무 기여도 134

[표 3-1-90] 업종별 디자인 전공 교육에서 보강되어야 할 교육 135

[표 3-1-91] 권역별/규모별/외주여부별 디자인 전공 교육에서 보강되어야 할 교육 136

[표 3-1-92] 업종별 GD 마크 인지도 137

[표 3-1-93] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 GD 마크 인지도 138

[표 3-1-94] 업종별 디자인 마크 기여도 100점 환산 평균 139

[표 3-1-95] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 마크 기여도 100점 환산 평균 140

[표 3-1-96] 업종별 디자인수상 및 출원, 등록 경력 141

[표 3-1-97] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인수상 및 출원, 등록 경력 142

[표 3-1-98] 업종별 디자인 개발 시 애로사항 143

[표 3-1-99] 권역별/규모별/고용별/외주여부별 디자인 개발 시 애로사항 144

[표 3-2-1] 업종별 국내업체/외국계업체 구분 148

[표 3-2-2] 권역별/규모별/매출구성별 국내업체/외국계업체 구분 149

[표 3-2-3] 업종별 전문디자인업체의 주요 서비스 디자인 분야 150

[표 3-2-4] 권역별/규모별/매출구성별 전문디자인업체의 주요 서비스 디자인 분야 151

[표 3-2-5] 업종별 전문디자인업체 종사자수 평균 152

[표 3-2-6] 권역별/규모별/매출구성별 전문디자인업체 종사자수 평균 153

[표 3-2-7] 업종별 전문디자인업체 종사자수 평균 154

[표 3-2-8] 권역별/규모별/매출구성별 전문디자인업체 근로자형태별 종사자수 평균 155

[표 3-2-9] 업종별 전문디자인업체 디자이너수 평균 156

[표 3-2-10] 권역별/규모별/매출구성별 전문디자인업체 디자이너수 평균 157

[표 3-2-11] 업종별 전문디자인업체 적정 디자이너수 158

[표 3-2-12] 권역별/규모별/매출구성별 전문디자인업체 적정 디자이너수 159

[표 3-2-13] 업종별 성별 종사자 및 디자이너수 평균 160

[표 3-2-14] 권역별/규모별/매출구성별 성별 종사자 및 디자이너수 평균 161

[표 3-2-15] 직급별 디자이너수 평균 162

[표 3-2-16] 권역별/규모별/매출구성별 직급별 디자이너수 평균 163

[표 3-2-17] 업종별 디자인 영역별 디자이너수 평균 164

[표 3-2-18] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 영역별 디자이너수 평균 165

[표 3-2-19] 신규 채용한 디자이너수 166

[표 3-2-20] 권역별/규모별/매출구성별 신규 채용한 디자이너수 167

[표 3-2-21] 신규 채용한 디자이너수[경력/신입] 168

[표 3-2-22] 권역별/규모별/매출구성별 신규 채용한 디자이너수[경력/신입] 169

[표 3-2-23] 신규 디자이너 채용 방법 170

[표 3-2-24] 권역별/규모별/매출구성별 신규 디자이너 채용 방법 171

[표 3-2-25] 업종별 디자이너 근속년수 172

[표 3-2-26] 권역별/규모별/매출구성별 디자이너 근속년수 173

[표 3-2-27] 업종별 용역 형태별 매출 구성 174

[표 3-2-28] 권역별/규모별/매출구성별 용역 형태별 매출 구성 175

[표 3-2-29] 업종별 매출 건수 평균 176

[표 3-2-30] 권역별/규모별/매출구성별 매출 건수 평균 177

[표 3-2-31] 업종별 용역 형태별 매출 건수 평균 178

[표 3-2-32] 권역별/규모별/매출구성별 용역 형태별 매출 건수 평균 179

[표 3-2-33] 업종별 매출액 기준 고객 구성 비중 180

[표 3-2-34] 권역별/규모별/매출구성별 매출액 기준 고객 구성 비중 181

[표 3-2-35] 업종별 2012년 재무 및 투자 현황 182

[표 3-2-36] 권역별/규모별/매출구성별 2012년 재무 및 투자 현황 183

[표 3-2-37] 업종별 세부항목별 디자인 투자비 184

[표 3-2-38] 권역별/규모별/매출구성별 세부항목별 디자인 투자비 185

[표 3-2-39] 업종별 2013년 매출액 전망 187

[표 3-2-40] 권역별/규모별/매출구성별 2013년 매출액 전망 188

[표 3-2-41] 업종별 2013년 디자인 투자 전망 189

[표 3-2-42] 권역별/규모별/매출구성별 2013년 디자인 투자 전망 190

[표 3-2-43] 업종별 2013년 디자이너 고용 전망 191

[표 3-2-44] 권역별/규모별/매출구성별 2013년 디자이너 고용 전망 192

[표 3-2-45] 업종별 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 193

[표 3-2-46] 권역별/규모별/매출구성별 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 194

[표 3-2-47] 직원역량 향상을 위한 운영 프로그램 195

[표 3-2-48] 업종별 디자이너 재교육 시 애로사항 196

[표 3-2-49] 권역별/규모별/매출구성별 디자이너 재교육 시 애로사항 197

[표 3-2-50] 업종별 대학 디자인 교육의 업무 기여도 198

[표 3-2-51] 권역별/규모별/매출구성별 대학 디자인 교육의 업무 기여도 199

[표 3-2-52] 업종별 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 200

[표 3-2-53] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 201

[표 3-2-54] 업종별 필요 인력의 전공 분야 202

[표 3-2-55] 권역별/규모별/매출구성별 필요 인력의 전공 분야 203

[표 3-2-56] 업종별 해외인력 및 지사 교류 여부 204

[표 3-2-57] 권역별/규모별/매출구성별 해외인력 및 지사 교류 여부 205

[표 3-2-58] 업종별 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 206

[표 3-2-59] 권역별/규모별/매출구성별 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 207

[표 3-2-60] 업종별 교류 해외 지역 208

[표 3-2-61] 권역별/규모별/매출구성별 교류 해외 지역 209

[표 3-2-62] 해외 시장 진출 확대를 위해 필요한 정부지원 210

[표 3-2-63] 권역별/규모별/매출구성별 해외 시장 진출 확대를 위해 필요한 정부지원 211

[표 3-2-64] 업종별 GD 마크 인지도 212

[표 3-2-65] 권역별/규모별/매출구성별 GD 마크 인지도 213

[표 3-2-66] 업종별 디자인 마크 기여도 100점환산 평균 214

[표 3-2-67] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 마크 기여도 100점환산 평균 215

[표 3-2-68] 업종별 필요 정부 지원 분야 216

[표 3-2-69] 권역별/규모별/매출구성별 필요 정부 지원 분야 217

[표 3-2-70] 업종별 디자인산업 육성·발전 장애 요인 218

[표 3-2-71] 권역별/규모별/매출구성별 디자인산업 육성·발전 장애 요인 219

[표 3-2-72] 업종별 타산업 대비 디자인 산업 취약 부분 220

[표 3-2-73] 권역별/규모별/매출구성별 타산업 대비 디자인 산업 취약 부분 221

[표 3-2-74] 업종별 디자인 개발 시 애로사항 222

[표 3-2-75] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 개발 시 애로사항 223

[표 3-2-76] 업종별 매출 증대 방안 224

[표 3-2-77] 권역별/규모별/매출구성별 매출 증대 방안 225

[표 3-2-78] 업종별 디자인용역제공이 고객(소비자)의 기대에 못 미친 이유 226

[표 3-2-79] 권역별/규모별/매출구성별 디자인용역제공이 고객(소비자)의 기대에 못 미친 이유 227

[표 3-2-80] 업종별 디자인용역제공이 고객(기업)의 기대에 못 미친 이유 228

[표 3-2-81] 권역별/규모별/매출구성별 디자인용역제공이 고객(기업)의 기대에 못 미친 이유 229

[표 3-2-82] 업종별 디자인권 소유 비중 230

[표 3-2-83] 권역별/규모별/매출구성별 디자인권 소유 비중 231

[표 3-2-84] 업종별 디자인권 소유 건수 평균 232

[표 3-2-85] 권역별/규모별/매출구성별 디자인권 소유 건수 평균 233

[표 3-2-86] 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 경험 여부 234

[표 3-2-87] 권역별/규모별/매출구성별 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 경험 여부 235

[표 3-2-88] 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 피해 유형 236

[표 3-2-89] 권역별/규모별/매출구성별 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 피해 유형 237

[표 3-2-90] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 238

[표 3-2-91] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 239

[표 3-2-92] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 240

[표 3-2-93] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 241

[표 3-2-94] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 242

[표 3-2-95] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 243

[표 3-2-96] 업종별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 244

[표 3-2-97] 권역별/규모별/매출구성별 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 245

[표 3-3-1] 구분별 디자인 전담 부서 보유 여부 248

[표 3-3-2] 지자체별/지자체예산별 디자인 전담 부서 보유 여부 249

[표 3-3-3] 구분별 2012년 디자인 전담부서 예산 평균 250

[표 3-3-4] 지자체별/지자체예산별 2012년 디자인 전담부서 예산 평균 251

[표 3-3-5] 전담부서별 2012년 지자체 예산 평균 252

[표 3-3-6] 지자체별 2012년 지자체 예산 평균 253

[표 3-3-7] 구분별 디자인 전담부서 총 직원수 254

[표 3-3-8] 지자체별/지자체예산별 디자인 전담부서 총 직원수 255

[표 3-3-9] 구분별/전담부서별 디자이너수 평균 256

[표 3-3-10] 지자체별/지자체예산별 디자이너수 평균 257

[표 3-3-11] 구분별/전담부서별 성별 전담부서 총 직원수 및 디자이너수 평균 258

[표 3-3-12] 지자체별/지자체예산별 성별 전담부서 총 직원수 및 디자이너수 평균 259

[표 3-3-13] 디자인 전담부서가 없는 경우 공공디자인 담당 사업 부서 260

[표 3-3-14] 구분별/전담부서별 공공디자인 가이드라인 또는 마스터플랜 여부 261

[표 3-3-15] 지자체별/지자체예산별 공공디자인 가이드라인 또는 마스터플랜 여부 262

[표 3-3-16] 구분별/전담부서별 디자인 예산 집행 방법별 비율 263

[표 3-3-17] 지자체별/지자체예산별 디자인 예산 집행 방법별 비율 264

[표 3-3-18] 구분별/전담부서별 디자인 발주 방법별 비율 265

[표 3-3-19] 지자체별/지자체예산별 디자인 발주 방법별 비율 266

[표 3-3-20] 구분별/전담부서별 공공디자인사업 중 우선 추진 정책 267

[표 3-3-21] 지자체별/지자체예산별 공공디자인사업 중 우선 추진 정책 268

[표 3-3-22] 구분별/전담부서별 공공디자인사업 중 가장 효과 있는 정책 269

[표 3-3-23] 지자체별/지자체예산별 공공디자인사업 중 가장 효과 있는 정책 270

[표 3-3-24] 직원 디자인 교육 필요도 271

[표 3-3-25] 지자체별/지자체예산별 직원 디자인 교육 필요도 272

[표 3-3-26] 구분별/전담부서별 2013년 직원 디자인 교육 실시 여부 및 횟수/시간 273

[표 3-3-27] 지자체별/지자체예산별 2010년 직원 디자인 교육 실시 여부 및 횟수/시간 274

[표 3-3-28] 구분별/전담부서별 주된 직원 디자인 교육 방식 275

[표 3-3-29] 지자체별/지자체예산별 주된 직원 디자인 교육 방식 276

[표 3-3-30] 구분별/전담부서별 가장 도움이 되는 직원 디자인 교육 방식 277

[표 3-3-31] 지자체별/지자체예산별 가장 도움이 되는 직원 디자인 교육 방식 278

[표 3-4-1] 2013년 대학(원)의 디자인과 보유 학교수 282

[표 3-4-2] 2013년 대학(원)의 예체능 계열 소계열별/학교구분별 디자인학과수 283

[표 3-4-3] 2013년 대학(원)의 비예체능 계열 학교구분별 디자인학과수 283

[표 3-4-4] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 재적학생수 284

[표 3-4-5] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 재적학생수 285

[표 3-4-6] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 재학생수 286

[표 3-4-7] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 재학생수 287

[표 3-4-8] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 입학자수 288

[표 3-4-9] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 입학자수 289

[표 3-4-10] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 졸업자수 290

[표 3-4-11] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 졸업자수 291

[표 3-4-12] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 취업자수 292

[표 3-4-13] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 취업자수 293

[표 3-4-14] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 취업률 294

[표 3-4-15] 2013년 대학(원)의 학교구분별&계열별 디자인학과 취업률 295

[표 4-1] 브랜드 가치측정 관련 사례 299

[표 4-2] 기술 가치축정 관련 사례 299

[표 4-3] 2012년 디자인의 경제적 가치 307

[표 5-1] 디자인활용기업의 대분류업종/규모별 모집단 크기 310

[표 5-2] 디자인활용기업의 소분류업종/규모별 모집단 크기 311

[표 5-3] 디자인활용여부조사의 대분류업종/규모별 표본 크기 316

[표 5-4] 디자인활용여부조사의 소분류업종/규모별 표본 크기 317

[표 5-5] 디자인활용여부조사 결과 대분류업종별 디자인활용업체 추정치 320

[표 5-6] 디자인활용여부조사 결과 소분류업종별 디자인활용업체 추정치 320

[표 5-7] 디자인활용업체 실태조사 표본크기 323

[표 5-8] 전문디자인업체의 업종/규모별 모집단 크기(2010년 경제총조사 기준) 324

[표 5-9] 전문디자인업체의 업종/규모별 모집단 크기(2011년 전국사업체조사 기준) 324

[표 5-10] 전문디자인업체의 업종/규모별 표본 크기 326

[표 5-11] 중앙부처 조사 대상 328

[표 5-12] 지방자치단체 지역별 모집단 크기 328

[표 5-13] 디자인 활용여부 조사 응답자 특성 329

[표 5-14] 디자인 활용업체 실태조사 응답자 특성 330

[표 5-15] 전문디자인업체 실태조사 응답자 특성 331

[표 5-16] 지방자치단체 실태조사 응답자 특성 332

[그림 2-1] 2012년 디자인 산업 규모 추정 단계 30

[그림 3-1-1] 디자인 활용 여부 46

[그림 3-1-2] 디자인 활용 여부 47

[그림 3-1-3] 디자이너 고용 여부 49

[그림 3-1-4] 최근 2년 이내 디자인 개발 외주 용역 여부 51

[그림 3-1-5] 디자인 활용 분야 53

[그림 3-1-6] 디자인 개발시 사내/외부 인력 활용 비중 55

[그림 3-1-7] 디자인 활용업체 종사자수 평균 57

[그림 3-1-8] 디자인 활용업체 종사자수 평균 59

[그림 3-1-9] 디자인 활용업체의 디자이너수 평균 61

[그림 3-1-10] 디자이너 고용업체의 디자이너수 평균 63

[그림 3-1-11] 디자인 활용업체의 성별 종사자수 평균 65

[그림 3-1-12] 디자인 활용업체의 채용 형태별 디자이너수 평균 67

[그림 3-1-13] 디자인 활용업체의 채용형태별 디자이너수 평균 69

[그림 3-1-14] 디자인 직급별 디자이너수 평균 71

[그림 3-1-15] 디자인 영역별 디자이너수 평균 73

[그림 3-1-16] 2012년 재무 및 투자 현황 75

[그림 3-1-17] 세부항목별 디자인 투자금액 77

[그림 3-1-18] 디자이너 1인당 인건비 평균 79

[그림 3-1-19] 매출액 중 디자인 투자금액 적정 비중 80

[그림 3-1-20] 2013년 디자인 투자금액 전망 82

[그림 3-1-21] 2013년 디자이너 고용전망 84

[그림 3-1-22] 2013년 디자이너 고용자수 전망 86

[그림 3-1-23] 제품판매에 영향을 미치는 요소 비중 평균 88

[그림 3-1-24] 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 평균 90

[그림 3-1-25] 해외 교류 여부 92

[그림 3-1-26] 교류 해외 지역(중복응답) 94

[그림 3-1-27] 개발 프로세스 중 디자이너/용역업체 개입 단계 96

[그림 3-1-28] 디자인 연구개발 관련 정부지원 경험 비율 99

[그림 3-1-29] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 101

[그림 3-1-30] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 103

[그림 3-1-31] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 105

[그림 3-1-32] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 107

[그림 3-1-33] 2012년 신규 채용한 디자이너수 109

[그림 3-1-34] 2012년 신규 채용한 디자이너 수(경력/신입) 111

[그림 3-1-35] 신규 디자이너 채용 방법 113

[그림 3-1-36] 적정 디자이너수 115

[그림 3-1-37] 디자이너 평균 근속 년수 117

[그림 3-1-38] 디자인 부서 총괄 책임자 전공 119

[그림 3-1-39] 디자인 부서 인력 전공의 다양성 121

[그림 3-1-40] 디자인 부서에 필요한 인력의 전공 분야 123

[그림 3-1-41] 디자인전담부서와 타부서간 커뮤티케이션(협업)수준 125

[그림 3-1-42] 생산품 디자인 결정에 대한 디자이너 관여수준 127

[그림 3-1-43] 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 129

[그림 3-1-44] 디자이너 재교육 시 애로사항 131

[그림 3-1-45] 대학 디자인 교육의 업무 기여도 133

[그림 3-1-46] 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 135

[그림 3-1-47] GD 마크 인지도 137

[그림 3-1-48] 디자인 마크 기여도 139

[그림 3-1-49] 디자인수상 및 출원' 등록 경력 141

[그림 3-1-50] 디자인 개발 시 애로사항 143

[그림 3-2-1] 국내업체/외국계업체 구분 148

[그림 3-2-2] 전문디자인업체의 주요 서비스 디자인 분야 150

[그림 3-2-3] 전문디자인업체 종사자수 평균 152

[그림 3-2-4] 전문디자인업체 근로자형태별 종사자수 평균 154

[그림 3-2-5] 전문디자인업체 디자이너수 평균 156

[그림 3-2-6] 전문디자인업체 적정 디자이너수 158

[그림 3-2-7] 성별 종사자 및 디자이너수 평균 160

[그림 3-2-8] 직급별 디자이너수 평균 162

[그림 3-2-9] 디자인 영역별 디자이너수 평균 164

[그림 3-2-10] 신규 채용한 디자이너수 166

[그림 3-2-11] 신규 채용한 디자이너수[경력/신입] 168

[그림 3-2-12] 신규 디자이너 채용 방법 170

[그림 3-2-13] 디자이너 근속년수 172

[그림 3-2-14] 용역 형태별 매출 구성 174

[그림 3-2-15] 매출 건수 평균 176

[그림 3-2-16] 용역 형태별 매출 건수 평균 178

[그림 3-2-17] 매출액 기준 고객 구성 비중 180

[그림 3-2-18] 2012년 재무 및 투자 현황 182

[그림 3-2-19] 세부항목별 디자인 투자비 184

[그림 3-2-20] 디자이너 1인당 인건비 평균 186

[그림 3-2-21] 2013년 매출액 전망 187

[그림 3-2-22] 2013년 디자인 투자 전망 189

[그림 3-2-23] 2013년 디자이너 고용 전망 191

[그림 3-2-24] 디자이너 재교육 방법별 교육 경험률 193

[그림 3-2-25] 디자이너 재교육 시 애로사항 196

[그림 3-2-26] 대학 디자인 교육의 업무 기여도 198

[그림 3-2-27] 디자인 전공 교육에서 보강되어야할 교육 200

[그림 3-2-28] 필요 인력의 전공 분야 202

[그림 3-2-29] 해외인력 및 지사 교류 여부 204

[그림 3-2-30] 해외인력 및 지사 교류 방법 비중 206

[그림 3-2-31] 교류 해외 지역 208

[그림 3-2-32] 해외 시장 진출 확대를 위해 필요한 정부지원 210

[그림 3-2-33] GD 마크 인지도 212

[그림 3-2-34] 디자인 마크 기여도 214

[그림 3-2-35] 필요 정부 지원 분야 216

[그림 3-2-36] 디자인산업 육성·발전 장애 요인 218

[그림 3-2-37] 타산업 대비 디자인 산업 취약 부분 220

[그림 3-2-38] 디자인 개발 시 애로사항 222

[그림 3-2-39] 매출 증대 방안 224

[그림 3-2-40] 디자인용역제공이 고객(소비자)의 기대에 못 미친 이유 226

[그림 3-2-41] 디자인용역제공이 고객(기업)의 기대에 못 미친 이유 228

[그림 3-2-42] 디자인권 소유 비중 230

[그림 3-2-43] 디자인권 소유 건수 평균 232

[그림 3-2-44] 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 경험 여부 234

[그림 3-2-45] 발주사(고객)로부터 받은 부당한 처우 피해 유형 236

[그림 3-2-46] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 소프트웨어 238

[그림 3-2-47] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 관련 전문장비 240

[그림 3-2-48] 디자인 자원 및 시스템 구축 상태 및 중요도 - 디자인 정보 242

[그림 3-2-49] 디자인 자원 및 시스템 구축 싱태 및 중요도 - 디자인 작업 공간 244

[그림 3-3-1] 디자인 전담 부서 보유 여부 248

[그림 3-3-2] 2012년 디자인 전담부서 예산 평균 250

[그림 3-3-3] 2012년 지자체 예산 평균 252

[그림 3-3-4] 디자인 전담부서 총 직원수 254

[그림 3-3-5] 디자이너수 평균 256

[그림 3-3-6] 성별 전담부서 총 직원수 및 디자이너수 평균 258

[그림 3-3-7] 공공디자인 가이드라인 또는 마스터플랜 여부 261

[그림 3-3-8] 디자인 예산 집행 방법별 비율 263

[그림 3-3-9] 디자인 발주 방법별 비율 265

[그림 3-3-10] 공공디자인사업 중 우선 추진 정책 267

[그림 3-3-11] 공공디자인사업 중 가장 효과 있는 정책 269

[그림 3-3-12] 직원 디자인 교육 필요도 271

[그림 3-3-13] 2013년 직원 디자인 교육 실시 여부 및 횟수/시간 273

[그림 3-3-14] 주된 직원 디자인 교육 방식 275

[그림 3-3-15] 가장 도움이 되는 직원 디자인 교육 방식 277

[그림 4-1] 디자인 가치측정 카테고리 분류 298

[그림 4-2] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델 300

[그림 4-3] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델의 한계점- 디자인의 투자액 변수 301

[그림 4-4] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델의 한계점- 투자승수 변수 301

[그림 4-5] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델의 한계점- 디자인기여율 변수 302

[그림 4-6] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델의 한계점 종합 302

[그림 4-7] 2011년 디자인의 경제적 가치측정 모델 303

[그림 4-8] 디자인의 경제적 가치측정 모델 가안 303

[그림 4-9] 디자인 기여율 산출방법 정교화 304

[그림 4-10] 제품구매 영향요소 추출 304

[그림 4-11] 제품구매 영향요소 설문조사 개요 및 측정 문항 305

[그림 4-12] 제품구매 영향요소 요인분석을 통한 항목별 그룹화 305

[그림 4-13] 제품구매 영향 7개 요소 선정 306

[그림 4-14] 디자인기여율 설문내용 수정 306

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