국문목차
표제지 = 0,1,3
목차 = i,4,2
표목차 = iii,6,1
도목차 = iv,7,1
제1장 서론 = 1,8,1
제1절 문제 제기 = 1,8,2
제2절 연구 목적 = 2,9,2
제3절 연구 방법 및 범위 = 3,10,2
제2장 이론적 배경 = 5,12,1
제1절 조직시민행동의 이론적 개념 = 5,12,1
1. 조직시민행동의 정의 = 5,12,7
2. 조직시민행동의 구성요소 = 11,18,3
3. 조직시민행동의 유사개념 = 14,21,2
4. 조직시민행동의 선행요인 = 15,22,7
제2절 직무특성에 대한 개념 = 22,29,1
1. 직무재설계와 직무특성 이론 = 22,29,8
2. 직무특성 모형에 대한 연구 = 29,36,11
제3절 직무특성과 조직시민행동과의 관계 = 40,47,2
제4절 군 조직의 특성 = 41,48,1
1. 조직적 특성 = 41,48,4
2. 직무환경 특성 = 44,51,4
3. 장교 및 하사관의 위치 및 역할 = 47,54,3
제3장 연구모형 설계 및 가설설정 = 50,57,1
제1절 연구모형의 설계 = 50,57,2
제2절 변수의 정의 및 측정 = 51,58,1
1. 변수의 정의 = 51,58,2
2. 변수의 측정 = 53,60,7
제3절 연구가설의 설정 = 59,66,4
제4절 조사의 설계 = 63,70,1
1. 표본의 선정 = 63,70,1
2. 통계적 분석방법 = 64,71,2
제4장 실증적 분석 = 66,73,1
제1절 조직시민행동에 대한 영향력 분석 = 66,73,3
제2절 가설검증 및 이원분산분석 = 69,76,1
1. 가설검증 = 69,76,2
2. 이원분산분석 = 70,77,18
제5장 결론 = 88,95,3
참고문헌 = 91,98,5
ABSTRACT = 96,103,2
부록 = 98,105,4