표제지
목차
국문초록 8
Abstract 13
제1장 서론 15
제1절 연구목적 15
제2절 연구방법 및 내용 17
제2장 이론적 배경 19
제1절 노인고용의 필요성 19
제2절 노인에 대한 고용차별 20
제3절 정부의 노인일자리사업 25
1. 노동부의 노인일자리사업 25
2. 보건복지부의 노인일자리사업 27
제4절 노동부 고령자우선고용제도 38
1. 고령자우선고용제도의 목적 38
2. 인기직종 베스트 41
3. 유망직종 베스트 43
제3장 조사방법 46
제1절 조사대상 46
제2절 조사도구 46
제3절 자료분석 47
제4장 조사결과의 분석 48
제1절 조사대상자의 일반적 특성 48
제2절 정부의 노인일자리사업 49
제3절 공공분야 일자리사업 51
제4절 민간분야 일자리사업 57
제5절 그룹별 차이분석 63
제5장 결론 65
제1절 조사결과의 요약 65
제2절 정책적 시사점 68
참고문헌 70
설문지 73
〈표 2-1〉 주요국의 연령차별금지법제의 비교 22
〈표 2-2〉 노인일자리 유형 30
〈표 2-3〉 공익형의 사업종류 32
〈표 2-4〉 교육형의 사업종류 33
〈표 2-5〉 복지형의 사업종류 34
〈표 2-6〉 인력파견형의 사업종류 35
〈표 2-7〉 시장형의 사업종류 36
〈표 2-8〉 고령자 우선고용직종 선정 기준과 개념 40
〈표 3-1〉 설문 내용 47
〈표 4-1〉 조사대상 노인의 일반적 특성 49
〈표 4-2〉 보건복지부 및 노동부 노인일자리사업의 실효성 50
〈표 4-3〉 보건복지부 노인일자리사업 공공분야 및 민간분야의 실효성 50
〈표 4-4〉 공공분야 일자리사업의 실효성 51
〈표 4-5〉 공익형 일자리의 적합성 52
〈표 4-6〉 공익형 일자리 적합성의 순위 53
〈표 4-7〉 교육형 일자리 적합성의 순위 54
〈표 4-8〉 교육형 일자리 적합성의 순위 55
〈표 4-9〉 복지형 일자리의 적합성 56
〈표 4-10〉 복지형 일자리 적합성의 순위 57
〈표 4-11〉 민간분야 일자리사업의 실효성 58
〈표 4-12〉 인력파견형 일자리의 적합성 59
〈표 4-13〉 인력파견형 일자리 적합성의 순위 60
〈표 4-14〉 시장형 일자리의 적합성 61
〈표 4-15〉 시장형 일자리 적합성의 순위 62
〈표 4-16〉 시니어클럽의 필요성 62
〈표 4-17〉 차이분석 63
〈표 4-18〉 성, 결혼상태, 주관적 건강상태별 공공분야 일자리사업 실효성 64
〈그림 2-1〉 재취업 희망 고령자 취업프로그램 5단계 26
〈그림 2-2〉 보건복지부 노인일자리사업 운영체계 30