표제지
국문초록
목차
제1장 서론 12
제1절 연구의 필요성 12
제2절 연구의 목적 13
제3절 연구대상 14
제4절 연구 방법 및 구성 14
제2장 이론적 배경 16
제1절 자원봉사자에 관한 선행연구 16
1. 개인적 요인 17
2. 조직적 요인 24
제2절 자원봉사활동의 개요 28
1. 자원봉사의 정의 28
2. 자원봉사의 역사 30
3. 자원봉사 현황 및 분류 35
제3절 자원봉사자의 동기 43
1. 동기의 개념 43
2. 동기의 순환과정 44
3. 동기의 유형 45
4. 동기에 영향을 미치는 요인 47
제3장 연구모형과 연구가설 50
제1절 연구모형 50
제2절 가설의 설정 51
1. 개인적 요인 51
2. 조직적 요인 52
제4장 연구방법 54
제1절 조사대상 및 자료수집 54
제2절 조사도구 54
제3절 자료분석 57
제5장 가설검증 59
제1절 조사 대상의 인구 통계적 특성 59
제2절 측정도구의 평가 61
1. 측정도구의 타당성 및 신뢰성 61
2. 측정도구의 구성개념 간 판별타당성 64
제3절 동기 요인들과 만족도의 관계 64
1. 개인적 동기요인과 만족도 66
2. 조직관리 요인과 만족도 67
3. 조직문화 요인과 만족도 67
제6장 결론 69
제1절 연구의 결과 및 제언 69
1. 연구의 결과 69
2. 제언 70
제2절 연구의 한계 및 향후 연구의 방향 71
참고문헌 72
설문지 82
Abstract 91
〈표 2-1〉 자원봉사자에 관한 선행연구 16
〈표 2-2〉 종교에 관한 선행연구 20
〈표 2-3〉 동기에 관한 선행연구 23
〈표 2-4〉 조직체계에 관한 선행연구 26
〈표 2-5〉 조직문화에 관한 선행연구 28
〈표 2-6〉 국내·외 자원봉사활동의 역사 비교 35
〈표 2-7〉 자원봉사자 유형별 현황 37
〈표 2-8〉 자원봉사자 활동영역 분류 38
〈표 2-9〉 시·도별 / 시설 유형별 현황 39
〈표 2-10〉 연령대별 현황 40
〈표 2-11〉 봉사시간별 현황 41
〈표 2-12〉 국내·외 자원봉사자 현황 비교 43
〈표 2-13〉 동기유형별 분류 47
〈표 3-1〉 설문의 구성 및 내용 56
〈표 4-1〉 조사대상자의 인구사회학적 특성 60
〈표 4-2〉 개인적 동기의 요인분석과 신뢰도 계수 61
〈표 4-3〉 조직 관리 요인분석과 신뢰도 계수 62
〈표 4-4〉 조직문화의 요인분석과 신뢰도 계수 63
〈표 4-5〉 변수 간 상관관계 64
〈표 4-6〉 자원 봉사자의 만족도에 영향을 주는 봉사활동의 동기요인 65
〈그림 2-1〉 자원봉사자 연령별 현황 36
〈그림 2-2〉 동기의 순환과정 45
〈그림 3-1〉 연구 모형 50