표제지
목차
국문초록 9
Ⅰ. 서론 10
1. 연구 배경 10
2. 연구 목적과 구성 12
Ⅱ. 이론적 고찰 및 연구설계 13
1. 유연근무제도 13
1.1. 선행연구 13
1.2. 근로기준법상의 유연근무제도 15
2. 스타트업 20
2.1. 스타트업의 정의 20
2.2. 스타트업의 근로시간 관련 논의 21
3. 연구설계 23
3.1. 본 연구의 연구대상 23
3.2. 가설 설정 24
Ⅲ. 자료 및 방법론 27
1. 분석자료 27
2. 자료수집 29
3. 조사 현황 30
3.1. 스타트업 노동시장 실태조사 : 스타트업 30
3.2. 스타트업 노동시장 실태조사 : 근로자 32
4. 변수 38
4.1. 독립변수 38
4.2. 종속변수 39
5. 방법론 42
Ⅳ. 실증분석결과 43
1. 상관분석 43
2. 가설검증 46
Ⅴ. 결론 54
참고문헌 58
ABSTRACT 63
〈표 1〉 유연근무제도 유형 14
〈표 2〉 리멤버 서비스 스타트업(기업) 데이터베이스 규모(2023. 4. 13. 기준) 28
〈표 3〉 리멤버 서비스 스타트업(근로자) 데이터베이스 규모(2023. 4. 13. 기준) 29
〈표 4〉 스타트업 노동시장 실태조사(기업) 일반특성 30
〈표 5〉 스타트업 노동시장 실태조사(기업) 근로시간 및 유연근무제도 도입현황 32
〈표 6〉 스타트업 노동시장 실태조사(근로자) 일반특성 및 근로현황 33
〈표 7〉 스타트업 노동시장 실태조사(근로자) 탄력적 근로시간제 현황 35
〈표 8〉 스타트업 노동시장 실태조사(근로자) 선택적 근로시간제 현황 37
〈표 9〉 변수의 조작적 정의와 변수명 41
〈표 10〉 스타트업(기업) 구성개념간의 상관관계 행렬 43
〈표 11〉 스타트업(근로자)_탄력적 근로시간제 만족도 구성개념간의 상관관계 행렬 44
〈표 12〉 스타트업(근로자)_선택적 근로시간제 만족도 구성개념간의 상관관계 행렬 45
〈표 13〉 사업구조-탄력적 근로시간제 도입여부 회귀분석 결과 47
〈표 14〉 사업구조-선택적 근로시간제 도입여부 회귀분석 결과 48
〈표 15〉 사업구조-탄력적 근로시간제 만족도 회귀분석 결과 50
〈표 16〉 사업구조-선택적 근로시간제 만족도 회귀분석 결과 52
〈표 17〉 연구가설 요약 53
〈그림 1〉 연구모형 27
〈그림 2〉 회귀분석 연구모형 40