목차
호텔식음료업장의 인적자원관리가 조직성과에 미치는 영향에 관한 연구 : 직무역량 중심으로 / 전정아 ; 권봉헌 1
ABSTRACT 1
I. 서론 2
II. 이론적 배경 3
1. 인적자원관리 3
2. 직무역량 4
3. 조직성과 6
III. 연구방법 7
1. 연구가설 설정 7
2. 연구모형 8
3. 변수의 조작적 정의 및 설문지 구성 8
4. 자료수집 및 분석방법 10
IV. 실증분석 11
1. 조사대상자의 인구통계학적 특성 11
2. 측정도구의 타당성과 신뢰도 검증 11
3. 가설의 검증 14
V. 결론 및 제언 18
참고문헌 19