제1장 근로시간 산정제1절 근로기준법상 근로시간의 규정제2절 연장근로시간과 초과근로시간제3절 야간근로란 무엇인가? : 야간근로의 독립성제4절 휴일근로란 무엇인가?제5절 1주 52시간 근무제와 연장ㆍ휴일근로제6절 유연근무제제7절 임산부ㆍ연소자 특례제8절 임금근로시간제2장 임금.퇴직금제1절 임금에 대한 경영학ㆍ법학적 접근제2절 통상임금 법리제3절 통상임금 실무제4절 평균임금제5절 퇴직금제6절 퇴직연금제7절 포괄역산임금제제8절 최저임금제제3장 연차휴가제1절 휴가로서 연차휴가일수제2절 연차휴가일수 산정공식제3절 연차휴가수당의 의의와 연차휴가와의 관계제4절 연차휴가사용촉진제도제5절 회계연도 운영방식제6절 연차유급휴가와 소정근로일수제7절 연차휴가수당과 평균임금 산정제8절 연차휴가대체제4장 비정규직.장년근로자.기혼여성근로자제1절 일용직 근로자제2절 외국인근로자와 4대보험제3절 단시간 근로자[파트타임]제4절 기간제ㆍ파견근로자제5절 장년근로자[薯 고령 근로자]제6절 기혼여성과 모성보호 등제5장 4대보험 등 준조세 실무제1절 4대보험 개요제2절 근로자의 입사제3절 근로자 근로조건변동제4절 사업(장) 지위 변동제5절 각 보험별 보험급여제6절 근로관계 종료참고참고 1 대법(전합) 2011다112391 (2018. 6. 21.) 전문참고 2 2013년 통상임금 대법원 전원합의체 판결문참고 3 노사협의회 운영 등