1장 리더십의 의의
Ⅰ. 리더십의 개념 13
Ⅱ. 개념에 나타난 논점들 22
Ⅲ. 주요 학설 26

2장 리더십의 성립과 작동
Ⅰ. 리더십의 구성요소 33
Ⅱ. 리더십의 전제 37
Ⅲ. 리더십의 작동 39

3장 리더십의 유형(Ⅰ): 고전적 형태
Ⅰ. 이론적 배경과 유용성 51
Ⅱ. 리더십의 유형 63
Ⅲ. 리더십의 행사 스타일 76
Ⅳ. 소결론: 바람직한 리더형 79

4장 지속가능형 리더십
Ⅰ. 서번트 리더십 87
Ⅱ. 윤리적 리더십 111
Ⅲ. 감성(공감) 리더십 126
Ⅳ. 글로벌 리더십 143

5장 전통적 리더십 이론
Ⅰ. 개 설 157
Ⅱ. 특성론 159
Ⅲ. 행동론 170
Ⅳ. 상황론 194

6장 리더십 이론의 새로운 변화
Ⅰ. 변화 주도 리더십 235
Ⅱ. 자기 주도 리더십 264

7장 리더의 자질
Ⅰ. 서 론 289
Ⅱ. 리더의 자질에 관한 학설 291
Ⅲ. 리더의 자질 · 리더십의 구성 요소 293
Ⅳ. 소결론 328

8장 추종자론(팔로워십)
Ⅰ. 팔로워십의 의의 335
Ⅱ. 팔로워십과 리더십의 관계 340
Ⅲ. 팔로워의 유형 342
Ⅳ. 팔로워십의 유형 349
Ⅶ. 결 론 361