序 章 職業安定法の過去・現在・未来 第1節 職安法規制はなぜ始まり、何を防ぎたかったのか 第2節 職業キャリア形成の現状とこれから第1章 令和4年改正職安法の全体像 第1節 令和4年改正の背景 第2節 令和4年改正等の主な内容第2章 雇用仲介サービスの全体像 第1節 市場の全体像とトレンド 第2節 新たな雇用仲介サービスの登場 第3節 さらなるサービスの進化と健全な労働市場整備第3章 職業紹介 第1節 職業紹介事業への規制について 第2節 職業紹介の定義 第3節 均等待遇 第4節 労働条件等の明示 第5節 求人等に関する情報の的確な表示 第6節 求職者等の個人情報の取扱い 第7節 求人の申込み 第8節 求職の申込み 第9節 求職者の能力に適合する職業の紹介等 第10節 有料職業紹介事業の許可等 第11節 手数料 第12節 取扱職業の範囲(港湾運送業務および建設業務の紹介の禁止) 第13節 取扱職種の範囲等の届出、明示等 第14節 職業紹介責任者 第15節 帳簿書類の作成および備付け 第16節 事業報告等 第17節 職業紹介事業者の責務等 第18節 秘密を守る義務等 第19節 罰則 第20節 無料職業紹介事業 第21節 職業紹介と募集情報等提供の区分に関する基準第4章 募集情報等提供 第1節 募集情報等提供事業に関する規制の趣旨 第2節 募集情報等提供について 第3節 特定募集情報等提供事業者に対する規制内容等 第4節 募集情報等提供事業者に対する規制内容全体像 第5節 均等待遇に関する事項 第6節 求人等に関する情報の的確な表示 第7節 求職者等の個人情報の取扱い 第8節 報酬受領の禁止 第9節 事業の停止 第10節 事業概況報告書の提出 第11節 事業情報の公開 第12節 苦情の処理に関する事項 第13節 募集情報等提供事業を行う者の責務 第14節 地方公共団体の行う募集情報等提供事業 第15節 秘密を守る義務等 第16節 罰則 第17節 おわりに第5章 労働者供給 第1節 労働者供給事業の意義等 第2節 労働者供給事業の事業運営 第3節 帳簿書類の備付け 第4節 事業報告 第5節 罰則第6章 労働者の募集 第1節 労働者募集の原則 第2節 公正な採用選考と法律による制限 第3節 委託募集第6章補論:企業グループの募集採用をめぐる問題第7章 個人情報の取扱い 第1節 個人情報保護法の適用関係の整理等 第2節 個人情報収集、保管、使用 第3節 個人情報の適正管理 第4節 個人情報保護法の遵守 第5節 人の秘密の漏えい禁止等 第6節 監督執行第8章 職安法違反における行政の対応 第1節 職安法違反企業に対する行政の対応 第2節 違法行為が軽微な場合・事前の抑制を行う場合 第3節 違反行為等に対する罰則 第4節 違反行為に対する行政処分 第5節 企業対応の実務 第6節 企業対応におけるリスク管理――リクナビ事件を例に終章 雇用仲介規制とこれからの職安法 第1節 はじめに:労働市場における需給調整機能と募集情報等提供事業者 第2節 募集情報等提供事業者の諸タイプの捉え方 第3節 需給調整における介在度と規制 第4節 これから考えるべきこと【事項索引/判例索引】