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1.
일반도서 팀장을 위한 성과면담의 기술 = One-on-one performance review for team leaders : 성과 미팅이 힘겨운 팀장들을 위한 코칭 대화법 김정현 지음

1. 팀장을 위한 성과면담의 기술 = One-on-one performance review for team leaders : 성과 미팅이 힘겨운 팀장들을 위한 코칭 대화법

김정현 지음

일반도서 | 서울 | 센시오 | 2025 | 658.45 -25-23 | [서울관] 사회과학자료실(208호), [부산관] 주제자료실(2층) |
발행사항 : 서울 : 센시오, 2025

청구기호 : 658.45 -25-23

자료이용 :

서울관 사회과학자료실(208호)
이용현황

부산관 주제자료실(2층)
이용현황
팀장을 위한 성과면담의 기술 = One-on-one performance review for team leaders : 성과 미팅이 힘겨운 팀장들을 위한 코칭 대화법 목차

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팀장을 위한 성과면담의 기술 = One-on-one performance review for team leaders : 성과 미팅이 힘겨운 팀장들을 위한 코칭 대화법 저자프로필
2.
일반도서 팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 김정현 지음

2. 팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다

김정현 지음

일반도서 | 서울 | 센시오 | 2025 | 658.4092 -25-31 | [서울관] 사회과학자료실(208호), [부산관] 주제자료실(2층) |
발행사항 : 서울 : 센시오, 2025

청구기호 : 658.4092 -25-31

자료이용 :

서울관 사회과학자료실(208호)
이용현황

부산관 주제자료실(2층)
이용현황
팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 목차

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팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 저자프로필
3.
일반도서 팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 김정현 지음

3. 팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다

김정현 지음

일반도서 | 서울 | 센시오 | 2021 | 658.4092 -21-39 | [서울관] 서고(열람신청 후 1층 대출대), [부산관] 서고(열람신청 후 2층 주제자료실) |
발행사항 : 서울 : 센시오, 2021

청구기호 : 658.4092 -21-39

자료이용 :

서울관 서고(열람신청 후 1층 대출대)
이용현황

부산관 서고(열람신청 후 2층 주제자료실)
이용현황
팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 목차

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팀장 리더십 수업 = Leadership for team leader : 혼자만 일 잘하는 팀장이 가장 쓸모없다 저자프로필
4.
학위논문 조직구성원이 인식한 최고경영자의 감성리더십, 학습조직, 구성원의 긍정심리자본 및 조직유효성 간의 구조적 관계 = (An)analysis of structural relationships between the variables of the organization members' awareness on emotional leadership of the CEO in the organization, learning organization, positive psychological capital of the employee and organizational effectiveness 김정현

4. 조직구성원이 인식한 최고경영자의 감성리더십, 학습조직, 구성원의 긍정심리자본 및 조직유효성 간의 구조적 관계 = (An)analysis of structural relationships between the variables of the organization members' awareness on emotional leadership of the CEO in the organization, learning organization, positive psychological capital of the employee and organizational effectiveness

김정현

학위논문 | 숭실대학교 대학원 | 2016.2 | TD 374 -16-50 | 학위논문(박사) | 전자자료 |
발행사항 : 서울 : 숭실대학교 대학원, 2016.2

청구기호 : TD 374 -16-50

학위구분 : 학위논문(박사)

자료이용 :

전자자료
조직구성원이 인식한 최고경영자의 감성리더십, 학습조직, 구성원의 긍정심리자본 및 조직유효성 간의 구조적 관계 = (An)analysis of structural relationships between the variables of the organization members' awareness on emotional leadership of the CEO in the organization, learning organization, positive psychological capital of the employee and organizational effectiveness 목차

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조직구성원이 인식한 최고경영자의 감성리더십, 학습조직, 구성원의 긍정심리자본 및 조직유효성 간의 구조적 관계 = (An)analysis of structural relationships between the variables of the organization members' awareness on emotional leadership of the CEO in the organization, learning organization, positive psychological capital of the employee and organizational effectiveness 초록

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