학위논문
20~30대 직장인의 소명의식이 조직적응에 미치는 영향 : 일의 의미와 부정적 평가에 대한 두려움의 이중매개 효과 = The sense of calling of office workers in their 20s and 30s effects on organizational adaptation : the meaning of work and the fear of negative evaluation a double-mediated effect