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비정규직 차별해소, 노사정 지혜 모아야 / 장의성 1

공공·민간 비정규직 9만5000명 고용개선 1

비정규직문제 해결은 이해와 양보로 2

더 이상 불합리한 차별은 안 된다는 공감대 4

권호기사

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기사명 저자명 페이지 원문 목차
새 정부 노동정책 방향과 과제 조준모 pp.10-13

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노사관계 선진화를 위한 노사정의 역할 김동원 pp.14-19

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노동분야 국정과제 실천계획 :노동부 2008. 3. 13 대통령 업무보고 자료 한국노동교육원 대외협력팀 편 pp.20-25

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노사파트너십 재정지원 사업으로 공동학습과 노사신뢰 구축 성과 얻었죠 :심상완 창원지역노동교육협의회 회장 (창원대 노동대학원 교수) <인터뷰> 심상완 ;황의택 pp.26-29

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2008년 노사파트너십 재정지원사업의 중점 추진방향 :통합적 사업운영을 기반으로 한 노사파트너십 사업의 경쟁력 제고 한상욱 pp.38-41

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공무원 노동교육사업의 평가와 2008년 추진방향 김종철 pp.42-46

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신자유주의 세계화 그리고 노동 박태주 pp.48-53

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기업경쟁력, 혁신에서 온다! :혁신적 개념을 중심으로 이주영 pp.54-60

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교원노사관계의 이해 우재구 pp.61-67

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비정규직 차별해소, 노사정 지혜 모아야 장의성 pp.68-71

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직장 또는 사업장시설을 점거하는 형태의 쟁의행위의 정당성의 한계 등 :대상판결 : 대법원 2007.12.28선고 2007도5204 판결(업무방해, 폭력행위 등 처벌에 관한 법률 위반(공동주거침입))(파기환송) 이승길 pp.82-87

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당신도 유능한 협상가가 될 수 있다 : 「Getting to YES」, Roger Fisher·William Ury·Bruce Patton 저 <서평> 노병직 평 pp.99-103

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