본문 바로가기 주메뉴 바로가기
국회도서관 홈으로 정보검색 소장정보 검색

결과 내 검색

동의어 포함

목차보기

목차

공직 채용유형이 성과에 미치는 영향 : 경력경쟁채용을 중심으로 / 박순애 ; 최진섭 ; 이혜연 1

[요약] 1

I. 서론 1

II. 경력경쟁채용제도의 현황 및 이론 3

1. 경력경쟁채용제도의 변화와 현황 3

2. 채용유형이 성과에 미치는 효과 4

3. 매개효과 및 직급 간 차이 8

III. 연구모형 및 분석방법 9

1. 모형 및 가설의 설정 9

2. 자료조사 및 분석방법 10

3. 변수의 측정 11

IV. 실증분석 결과 12

1. 표본 특성 및 기초통계 분석 12

2. 회귀분석 결과 16

V. 결론 20

참고문헌 22

[저자소개] 27

Abstract 28

권호기사

권호기사 목록 테이블로 기사명, 저자명, 페이지, 원문, 기사목차 순으로 되어있습니다.
기사명 저자명 페이지 원문 목차
지방자치단체 재정지원 결정요인 연구 : 공립초등학교의 교육경비보조금 지원을 중심으로 권동현, 김태영, 윤영석 p.173-193

보기
육아휴직 활용 저해요인에 관한 연구 : 적격 비참여에 관한 논의 안선민, 이수영 p.139-171

보기
LMX와 조직시민행동간의 관계에 대한 조직정치지각의 조절효과연구 : 우정공무원의 인식을 중심으로 한수진, 나기환 p.291-313

보기
우리나라 공무원의 경쟁력 및 전문성 제고를 위한 공직분류체계의 진단과 혁신방안 유상엽, 김지성 p.233-259

보기
중앙인사기관 기능재설계와 새 정부 인사혁신 과제 조선일 p.57-79

보기
공직 채용유형이 성과에 미치는 영향 : 경력경쟁채용을 중심으로 박순애, 최진섭, 이혜연 p.81-107

보기
재난안전분야 공무원의 조직몰입과 이직의도에 관한 연구 : 스트레스 요인과 일-가정 균형 요인을 중심으로 백재환, 박정호 p.261-290

보기
공직가치 인식의 영향요인 연구 : 한국정부 중앙공무원을 대상으로 하미승, 이병진 p.195-232

보기
공무원의 승진 영향요인과 승진공정성에 관한 연구 왕태규, 조성한, 하은희 p.109-137

보기
공공기관 통합의 성과와 조직구성원 직무태도에 관한 연구 조윤직, 박주원, 박한준 p.29-56

보기
다양성과 다양성 관리 : 한국형 다양성 연구의 방향 모색 최성주, 이근주, 최유진 p.1-28

보기