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머리말

목차

Abstract 9

연구요약 11

제 1 장 서론 15

제1절 문제제기 15

제2절 연구목적 및 의의 18

제 2 장 이론적 배경 19

제1절 직무만족의 개념 및 형성과정 19

1. 직무만족 개념 19

2. 직무만족 형성과정 20

제2절 직무만족 결정요인 23

1. 직무만족 결정요인에 대한 관점 23

2. 직무만족 결정요인 24

3. 직무만족 결정요인들의 상대적 영향력 및 관계 32

제 3 장 분석방법 37

제1절 분석자료 및 분석대상 37

제2절 변수의 정의 및 측정 39

1. 직무만족 결정요인 39

2. 직무만족 40

제3절 자료의 점검 및 분석방법 41

1. 자료의 점검 41

2. 자료분석방법 45

제 4 장 분석 결과 47

제1절 직무만족 특성 47

1. 장애인 근로자 주요 특성별 직무만족 분석 47

2. 장애인 근로자 고용특성별 직무만족 분석 50

3. 사업체 특성별 직무만족 분석 52

제2절 직무만족 결정요인의 상대적 영향력 54

제3절 직무만족 결정요인 관계 56

1. 주요 변수의 관계 56

2. 측정모형 검증 57

3. 연구모형 검증 59

제 5 장 논의 73

제1절 장애인 및 사업체 주요 특성별 직무만족 73

제2절 직무만족 결정요인의 상대적 영향력 및 관계 75

제 6 장 결론 79

제1절 요약 79

제2절 제언 81

참고문헌 85

[부록] 영역별 직무만족도 분석 91

1. 임금 만족도 93

2. 취업안정성 만족도 95

3. 일의 내용 만족도 97

4. 근로환경 만족도 99

5. 근로시간 만족도 101

6. 발전가능성 만족도 103

7. 의사소통ㆍ대인관계 만족도 105

8. 인사고과 공정성 만족도 107

9. 복리후생 만족도 109

판권기 111

표목차

〈표 2-1〉직무만족 결정요인에 관한 선행연구 25

〈표 2-2〉직무만족 결정요인 32

〈표 3-1〉장애인 근로자 일반적 특성 38

〈표 3-2〉변수의 분포 42

〈표 3-3〉다중공선성 진단 43

〈표 3-4〉변수들 간 상관관계 44

〈표 4-1〉일반적 특성별 직무만족도 분석 48

〈표 4-2〉장애특성별 직무만족도 분석 50

〈표 4-3〉고용특성별 직무만족도 분석 51

〈표 4-4〉사업체 특성별 직무만족도 분석 53

〈표 4-5〉직무만족 결정요인의 상대적 영향력 비교 55

〈표 4-6〉잠재변수들 간 상관관계 56

〈표 4-7〉측정모형의 적합도 지수 57

〈표 4-8〉측정모형의 경로계수 58

〈표 4-9〉초기모형의 적합도 지수 59

〈표 4-10〉초기모형과 수정모형의 적합도 지수 60

〈표 4-11〉직접효과 및 다중상관자승값(SMC) 62

〈표 4-12〉간접효과 분석 62

〈표 4-13〉집단별 등가제약모델 유의미 검증 결과 64

〈표 4-14〉장애정도별 경로계수 비교 65

〈표 4-15〉장애정도별 총효과 비교 67

〈표 4-16〉노동형태별 경로계수 비교 68

〈표 4-17〉노동형태별 총효과 비교 69

〈표 4-18〉사업체 규모별 경로계수 비교 70

〈표 4-19〉사업체 규모별 총효과 비교 72

〈부록표 1〉장애인 특성별 임금만족도 분석 93

〈부록표 2〉고용특성 사업체 특성별 임금만족도 분석 94

〈부록표 3〉장애인 특성별 취업안정성 만족도 분석 95

〈부록표 4〉고용특성 사업체 특성별 취업안정성 만족도 분석 96

〈부록표 5〉장애인 특성별 일의 내용 만족도 분석 97

〈부록표 6〉고용특성 사업체 특성별 일의 내용 만족도 분석 98

〈부록표 7〉장애인 특성별 근로환경 만족도 분석 99

〈부록표 8〉고용특성 사업체 특성별 근로환경 만족도 분석 100

〈부록표 9〉장애인 특성별 근로시간 만족도 분석 101

〈부록표 10〉고용특성 사업체 특성별 근로시간 만족도 분석 102

〈부록표 11〉장애인 특성별 발전가능성 만족도 분석 103

〈부록표 12〉고용특성 사업체 특성별 발전가능성 만족도 분석 104

〈부록표 13〉장애인 특성별 의사소통 대인관계 만족도 분석 105

〈부록표 14〉고용특성 사업체 특성별 의사소통 대인관계 만족도 분석 106

〈부록표 15〉장애인 특성별 인사고과 공정성 만족도 분석 107

〈부록표 16〉고용특성 사업체 특성별 인사고과 공정성 만족도 분석 108

〈부록표 17〉장애인 특성별 복리후생 만족도 분석 109

〈부록표 18〉고용특성 사업체 특성별 복리후생 만족도 분석 110

그림목차

〔그림 2-1〕장애인 근로자 직무만족도 모형 35

〔그림 2-2〕변인 간 경로계수 63

〔그림 2-3〕장애정도별 변인 간 경로계수 66

〔그림 2-4〕노동형태별 변인 간 경로계수 68

〔그림 2-5〕사업체 규모별 변인 간 경로계수 71

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