1. 한국 내 외국인 투자기업의 인적자원개발 투자와 조직유효성 간의 관계 연구 = A study on the relationship between HRD investment and organizational effectiveness of foreign invested firms in Korea

유치연, 허아정, 신지수

국내기사 | 무역통상학회지 = Journal of Korea research association of international commerce. 제25권 제1호 (2025. 2), p. 1-26 | 한국무역통상학회 | 2025. 2. 28 |

2. 다국적기업 본사의 통제 방식이 자회사 현지 직원의 상대적 박탈감과 조직일체감에 미치는 영향 : 출신국 비용의 조절효과 = The effects of headquarters' control mechanisms on the host country nationals' relative deprivation and organizational identification : moderating effects of liabilities of origin

유치연, 박영수

국내기사 | Korea trade review = 무역학회지. 제49권 제1호 (2024년 2월), p. 159-179 | 한국무역학회 | 2024. 2. 28 |

3. 해양레저스포츠산업 전시회 참가업체의 참가목표가 참가성과에 미치는 영향 : 전시회 명성의 조절효과 = The impact of participation goals of exhibitors in marine leisure and sports industry exhibition on exhibition performance : moderating effects of exhibition reputation

유치연, 정연승, 허아정

국내기사 | Korea trade review = 무역학회지. 제49권 제5호 (2024년 10월), p. 149-169 | 한국무역학회 | 2024. 10. 31 |

4. 한국 내 다국적기업 자회사 현지 관리자가 겪는 상대적 박탈감의 선행요인 = Antecedents of host country managers’ relative deprivation working at MNC subsidiaries in Korea

유치연, 박영수

국내기사 | 국제경영리뷰 = International business review. 제27권 제4호 (2023년 12월), p. 87-99 | 한국국제경영관리학회 | 2023. 12. 31 |

5. 전시회 체험요소가 관람객 만족과 재방문의도에 미치는 영향 = The impact of exhibition experience factor on visitor’s satisfaction and revisit intention : 경기국제보트쇼를 중심으로

유치연, 정연승

국내기사 | 貿易經營硏究 = Journal of global trade & management. 제28호 (2022년 10월), p. 71-86 | 한국무역경영학회 : 성균관대학교 국제물류ㆍ통상연구센터 | 2022. 10. 30 |

6. 한국 내 다국적기업 해외 자회사 현지 매니저의 문화적응 유형과 문화적응 스트레스 = Types of acculturation and acculturative stress of host country manager working at MNC subsidiaries in Korea

유치연, 박영수

국내기사 | 경영컨설팅연구 = Journal of Korean management consulting review. 제22권 제5호 (2022. 10), p. 185-194 | 한국경영컨설팅학회 | 2022. 10. 31 |

7. 한국 내 다국적기업 해외자회사 현지 직원의 이중 조직동일시 유형, 업무열의와 조직시민행동 = Types of dual organizational identification, work engagement and organizational citizenship behavior of host country nationals working at MNC subsidiaries in Korea

유치연, 배준영, 이강표

국내기사 | 국제경영리뷰. 제25권 제2호 (2021년 6월), p. 75-86 | 한국국제경영관리학회 | 2021. 6. 30 |

8. 한국 내 외국인 투자기업의 인적자원 개발 투자가 직원들의 조직몰입에 미치는 영향 : 조직문화의 조절효과 = The effects of HRD investment on the employee’ organizational commitment in foreign invested firms : the moderating effect of organizational culture

유치연, 배준영

국내기사 | 국제경영리뷰. 제25권 제3호 (2021년 9월), p. 169-181 | 한국국제경영관리학회 | 2021. 9. 30 |

9. 다국적기업 본사의 통제 방식이 해외 자회사 현지 직원의 절차 공정성 지각과 상대적 박탈감에 미치는 영향 = The effects of HQs control mechanisms on the host country national’s procedural justice perceptions and relative deprivation of MNC subsidiaries in Korea

유치연, 배준영

국내기사 | 국제경영연구. 제32권 제4호 (2021. 11), p. 1-33 | 한국국제경영학회 | 2021. 11. 30 |

10. 한국 내 다국적기업 자회사 현지 관리자가 겪는 문화적응 스트레스의 선행요인과 결과 = Antecedents and consequences of host country mangers' acculturative stress in MNC subsidiaries in Korea

유치연, 배준영

국내기사 | 貿易學會誌 = Korea trade review. 제45권 제2호 (2020년 4월), p. 137-155 | 韓國貿易學會 | 2020.04.30 |